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建行综合业务专员（墨江）云南银华企业管理咨询有限责任公司 墨江 3000-4499/月
- 墨江
- 1人
- 不限
- 大专
- 1年
- 3000-4499/月
招聘建行综合业务拓展专员
1、岗位描述：协助建行各网点对个人客户、商户进行业务拓展及维护工作
2、工作区域：普洱墨江支行
3、职位要求：
（1）墨江本地户口者优先考虑，大专及以上学历，年龄：23岁-35岁，身体健康，形象气质佳，具有良好的沟通及表达能力，无犯罪记录和不良负债，个人征信良好。
（2）基本的电脑办公操作熟练，有一定的营销经验，服从管理，认真负责。
（3）有银行相关工作经验的优先考虑。
4、员工待遇：
试用期（三个月）：底薪+绩效（上不封顶）
转正后：底薪+绩效（上不封顶）+五险 - 云南中创盈汽车服务有限公司 大商汇 3000-4499/月
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大理巍山外访调查员捷信消费金融有限公司 南屏街片区 8000-9999/月
- 南屏街片区
- 2人
- 男
- 中专
- 1年
- 8000-9999/月
工作地址：大理巍山县
工作职责：
1、通过电话、信函、实地调查、面谈等方式，核实客户相关信息，了解欠款原因和收入来源；
2、获取、更新客户资料，例如最新联系方式、工作、居住及其它家属信息等；
3、了解逾期欠款借款人的实际情况和困难,紧密跟进，提出解决方案来帮助及督促当事人及其家人解决逾期欠款事宜；
4、合理安排上门路线，完成每日工作量。通过使用实时定位工作软件、公司系统反馈催收情况，如实记录催收结果；
5、不断提高催收技巧和沟通能力，完成公司制定回款率等工作目标，每日、每月定期向主管汇报工作情况；
6、严格遵守公司的保密及信息安全管理制度，合法合规开展法律调查及催收的工作。
任职资格：
1、年龄在18-55岁；
2、大专及以上学历（如有两年及以上催收经验，可放宽至高中学历）；
3、具有机动车驾驶证者(部分城市除外)；
4、谈判及协调能力强，思维敏捷，具备良好的沟通能力和抗压能力；
5、信守职业道德和个人职业操守，未受过法律处分，无不良信用记录；
6、熟悉当地的方言、地理环境及交通路线，自备汽车或摩托车的优先；
7、从事过公检法行业者或退伍军人优先,具有相关行业催收经验者优先；
8、在知名企业中有外勤销售经验者同样可被重点考虑。
员工福利：
1、入职即为员工缴纳六险一金；
2、快速透明的晋升渠道，广阔的发展空间；
3、每年5-15天带薪年休假，5天带薪病假，年度免费员工体检；
4、有吸引力的员工活动。 -
保山昌宁外访催收员捷信消费金融有限公司 南屏街片区 8000-9999/月
- 南屏街片区
- 2人
- 男
- 中专
- 1年
- 8000-9999/月
工作地址：保山昌宁县
工作职责：
1、通过电话、信函、实地调查、面谈等方式，核实客户相关信息，了解欠款原因和收入来源；
2、获取、更新客户资料，例如最新联系方式、工作、居住及其它家属信息等；
3、了解逾期欠款借款人的实际情况和困难,紧密跟进，提出解决方案来帮助及督促当事人及其家人解决逾期欠款事宜；
4、合理安排上门路线，完成每日工作量。通过使用实时定位工作软件、公司系统反馈催收情况，如实记录催收结果；
5、不断提高催收技巧和沟通能力，完成公司制定回款率等工作目标，每日、每月定期向主管汇报工作情况；
6、严格遵守公司的保密及信息安全管理制度，合法合规开展法律调查及催收的工作。
任职资格：
1、年龄在18-55岁；
2、大专及以上学历（如有两年及以上催收经验，可放宽至高中学历）；
3、具有机动车驾驶证者(部分城市除外)；
4、谈判及协调能力强，思维敏捷，具备良好的沟通能力和抗压能力；
5、信守职业道德和个人职业操守，未受过法律处分，无不良信用记录；
6、熟悉当地的方言、地理环境及交通路线，自备汽车或摩托车的优先；
7、从事过公检法行业者或退伍军人优先,具有相关行业催收经验者优先；
8、在知名企业中有外勤销售经验者同样可被重点考虑。
员工福利：
1、入职即为员工缴纳六险一金；
2、快速透明的晋升渠道，广阔的发展空间；
3、每年5-15天带薪年休假，5天带薪病假，年度免费员工体检；
4、有吸引力的员工活动。 -
楚雄市外访催收员捷信消费金融有限公司 南屏街片区 8000-9999/月
- 南屏街片区
- 2人
- 男
- 中专
- 1年
- 8000-9999/月
工作地址：楚雄市区
工作职责：
1、通过电话、信函、实地调查、面谈等方式，核实客户相关信息，了解欠款原因和收入来源；
2、获取、更新客户资料，例如最新联系方式、工作、居住及其它家属信息等；
3、了解逾期欠款借款人的实际情况和困难,紧密跟进，提出解决方案来帮助及督促当事人及其家人解决逾期欠款事宜；
4、合理安排上门路线，完成每日工作量。通过使用实时定位工作软件、公司系统反馈催收情况，如实记录催收结果；
5、不断提高催收技巧和沟通能力，完成公司制定回款率等工作目标，每日、每月定期向主管汇报工作情况；
6、严格遵守公司的保密及信息安全管理制度，合法合规开展法律调查及催收的工作。
任职资格：
1、年龄在18-55岁；
2、大专及以上学历（如有两年及以上催收经验，可放宽至高中学历）；
3、具有机动车驾驶证者(部分城市除外)；
4、谈判及协调能力强，思维敏捷，具备良好的沟通能力和抗压能力；
5、信守职业道德和个人职业操守，未受过法律处分，无不良信用记录；
6、熟悉当地的方言、地理环境及交通路线，自备汽车或摩托车的优先；
7、从事过公检法行业者或退伍军人优先,具有相关行业催收经验者优先；
8、在知名企业中有外勤销售经验者同样可被重点考虑。
员工福利：
1、入职即为员工缴纳六险一金；
2、快速透明的晋升渠道，广阔的发展空间；
3、每年5-15天带薪年休假，5天带薪病假，年度免费员工体检；
4、有吸引力的员工活动。 -
文山砚山外访催收员捷信消费金融有限公司 南屏街片区 8000-9999/月
- 南屏街片区
- 2人
- 男
- 中专
- 1年
- 8000-9999/月
工作地址：文山砚山县
工作职责：
1、通过电话、信函、实地调查、面谈等方式，核实客户相关信息，了解欠款原因和收入来源；
2、获取、更新客户资料，例如最新联系方式、工作、居住及其它家属信息等；
3、了解逾期欠款借款人的实际情况和困难,紧密跟进，提出解决方案来帮助及督促当事人及其家人解决逾期欠款事宜；
4、合理安排上门路线，完成每日工作量。通过使用实时定位工作软件、公司系统反馈催收情况，如实记录催收结果；
5、不断提高催收技巧和沟通能力，完成公司制定回款率等工作目标，每日、每月定期向主管汇报工作情况；
6、严格遵守公司的保密及信息安全管理制度，合法合规开展法律调查及催收的工作。
任职资格：
1、年龄在18-55岁；
2、大专及以上学历（如有两年及以上催收经验，可放宽至高中学历）；
3、具有机动车驾驶证者(部分城市除外)；
4、谈判及协调能力强，思维敏捷，具备良好的沟通能力和抗压能力；
5、信守职业道德和个人职业操守，未受过法律处分，无不良信用记录；
6、熟悉当地的方言、地理环境及交通路线，自备汽车或摩托车的优先；
7、从事过公检法行业者或退伍军人优先,具有相关行业催收经验者优先；
8、在知名企业中有外勤销售经验者同样可被重点考虑。
员工福利：
1、入职即为员工缴纳六险一金；
2、快速透明的晋升渠道，广阔的发展空间；
3、每年5-15天带薪年休假，5天带薪病假，年度免费员工体检；
4、有吸引力的员工活动。 -
交行综合业务专员（红河县）云南银华企业管理咨询有限责任公司 红河县 面议
- 红河县
- 1人
- 不限
- 大专
- 经验不限
- 面议
招聘交行综合业务拓展专员
1、岗位描述：协助交通银行各网点对个人客户、商户进行业务拓展及维护工作
2、工作区域：红河县交通银行
3、职位要求：
（1）大专及以上学历，年龄：25岁-40岁，身体健康，形象气质佳，具有良好的沟通及表达能力，无犯罪记录和不良负债，个人征信良好。
（2）基本的电脑办公操作熟练，有一定的营销经验，服从管理，认真负责。
（3）有银行相关工作经验的优先考虑。
4、员工待遇：
试用期（三个月）：底薪1500+绩效（上不封顶）
转正后：底薪+绩效（上不封顶）+五险 -
渠道负责人（曲靖）华西证券股份有限公司昆明北京路证券营业部 麒麟区 10000-14999/月
- 麒麟区
- 1人
- 不限
- 本科
- 5年
- 10000-14999/月
一、岗位工作描述：
1、拓展与维护营销渠道，建立合作关系。
2、筹建渠道经理团队，并进行相应的指导与培训。
3、策划营业部渠道营销发展计划，方案；
4、解决渠道营销过程中出现的问题；
5、完成公司和营业部下达的渠道营销目标任务；
二、任职要求：
1、全日制本科以上学历者，满足银行、证券、保险、基金、信托 三年以上工作经历、相同或相似岗位两年以上工作经验；或其他行业相同或相似岗位五年以上工作经验；
2、拥有一定的银行渠道资源；
3、具备证券从业资格；
4、能在较大压力下完成本岗位的绩效考核目标；
5、优秀的沟通表达能力；
6、优秀的外部协调、内部协作能力；
7、优秀的渠道拓展、谈判、维护、管理、活动策划能力；
8、年龄不得超过40周岁；
注：过往工作成果或业绩突出并可提供相关证明者或渠道资源丰富者可适当放宽条件。 -
市场总监华西证券股份有限公司昆明北京路证券营业部 白龙路片区 10000-14999/月
- 白龙路片区
- 2人
- 不限
- 本科
- 5年
- 10000-14999/月
岗位职责】
1、根据公司总部业务目标要求拟定营业部经纪业务开展的总体规划;
2、推动各项经纪业务开展，完成各项考核指标;
3、维护现有渠道关系，同时拓展新的营销渠道，尝试营销渠道创新;
4、负责营销团队组建、育成和管理工作，对营销人员进行考核评定;
5、上级交付的其他工作和管理职责。
【任职要求】
1、全日制本科及以上学历，金融、经济管理等相关专业者优先，年龄35岁以下;
2、具有证券从业资格，证券或金融工作经验五年以上营销管理岗位工作经验两年以上;
3、具备良好的职业操守、职业素养，较强的人际交往能力;善于沟通，具有较强的团队管理能力、渠道拓展能力和风险控制能力，具备良好的团队协作精神;
4、执行力强，能吃苦耐劳，勇于挑战高业绩。 -
客户服务经理华西证券股份有限公司昆明北京路证券营业部 白龙路片区 6000-7999/月
- 白龙路片区
- 2人
- 女
- 本科
- 经验不限
- 6000-7999/月
【岗位职责】
1、 与客户建立良好的关系，了解客户需求，为客户提供基础服务；
2、 对客户进行服务和产品宣传，提升客户对于服务和产品的认知；
3、 完成公司对于客户服务工作的考核。
【任职要求】
1、 全日制本科及以上学历（条件优秀者可以放宽至大专学历）；
2、 一年以上银行、证券、保险、基金、信托等相关工作经验；
3、 熟悉各种网络推广手段（例如微博、微信、App等新兴社交媒体），富有创意，具备有效传播内容和转化用户的经验与方法，提升公司品牌，推动客户引流及产品销售工作；
4、 具备良好的沟通、表达能力，能够灵活应对并解决客户的问题；
5、 具备良好的客户服务意识，工作耐心、细致，积极主动，责任心强；
6、 具备证券从业资格，无违法、违规和不良从业记录。 -
玉溪浦发银行 红塔区 1500-1999/月
- 红塔区
- 0人
- 不限
- 大专
- 2年
- 1500-1999/月
一.岗位职责：
1.负责销售团队内人员管理及各项营销目标的达成；
2.负责对营销过程进行指导、培训和管理；
3.负责对团队营销作业的合法合规性进行监督和检查；
4.负责监督相关流程，确保前端填写信息真实有效，排除欺诈风险；确保营销过程符合总行信用卡中心相关的营销合规要求和风险管理要求；
5.配合总行信用卡中心授信相关部门的企业复查需求，并如实反馈；
6、工作地点：玉溪。
二.要求：
1、年龄26-35岁，大专以上学历；身体健康，形象良好，有良好的团队协作精神；
2、具备较强团队管理能力、商务处理能力、项目管理能力、执行力以及沟通能力；
3、能承担较大工作压力；
4、无不良商业操作行为，富有工作激情和热情 ； -
见习销售主管浦发银行 隆阳区 1500-1999/月
- 隆阳区
- 0人
- 不限
- 大专
- 2年
- 1500-1999/月
一.岗位职责：
1.负责销售团队内人员管理及各项营销目标的达成；
2.负责对营销过程进行指导、培训和管理；
3.负责对团队营销作业的合法合规性进行监督和检查；
4.负责监督相关流程，确保前端填写信息真实有效，排除欺诈风险；确保营销过程符合总行信用卡中心相关的营销合规要求和风险管理要求；
5.配合总行信用卡中心授信相关部门的企业复查需求，并如实反馈；
6、工作地点：保山。
二.要求：
1、年龄26-35岁，大专以上学历；身体健康，形象良好，有良好的团队协作精神；
2、具备较强团队管理能力、商务处理能力、项目管理能力、执行力以及沟通能力；
3、能承担较大工作压力；
4、无不良商业操作行为，富有工作激情和热情。 -
清机加钞员云南高创人才服务有限公司 蒙自 3000-4499/月
- 蒙自
- 2人
- 男
- 高中
- 经验不限
- 3000-4499/月
一、岗位职责
岗位：招商银行清机加钞员
招聘人数：2人（男性）
工资待遇：3200（到手工资）
工作地点：蒙自
福利：五险一金、节日福利（过节费、礼品）
工作时间：周一至周五
二、岗位职责：
1、负责每天市内各ATM自助柜员机加钞工作
2、每周做好巡机检查，处理简单的故障检修（如卡钞、吞卡等）
3、可接受红河州州内工作调动轮岗
4、完成上级领导安排的的其他工作。
三、任职要求：
1.身体健康，口齿清晰，普通话标准，具备良好的表达能力；
2.需到户口所在地派出所开具无犯罪记录证明；
3.公务员、企事业单位人员优先；
4.工作有耐心，细心，积极主动，认真踏实；
5.为人诚实，具有强烈的责任心和良好的抗压能力。 -
见习销售主管浦发银行 楚雄市 1500-1999/月
- 楚雄市
- 0人
- 不限
- 大专
- 2年
- 1500-1999/月
一.岗位职责：
1.负责销售团队内人员管理及各项营销目标的达成；
2.负责对营销过程进行指导、培训和管理；
3.负责对团队营销作业的合法合规性进行监督和检查；
4.负责监督相关流程，确保前端填写信息真实有效，排除欺诈风险；确保营销过程符合总行信用卡中心相关的营销合规要求和风险管理要求；
5.配合总行信用卡中心授信相关部门的企业复查需求，并如实反馈；
6、工作地点：楚雄。
二.要求：
1、年龄26-35岁，大专以上学历；身体健康，形象良好，有良好的团队协作精神；
2、具备较强团队管理能力、商务处理能力、项目管理能力、执行力以及沟通能力；
3、能承担较大工作压力；
4、无不良商业操作行为，富有工作激情和热情 ； -
见习销售主管浦发银行 麒麟区 1500-1999/月
- 麒麟区
- 0人
- 不限
- 大专
- 2年
- 1500-1999/月
一.岗位职责：
1.负责销售团队内人员管理及各项营销目标的达成；
2.负责对营销过程进行指导、培训和管理；
3.负责对团队营销作业的合法合规性进行监督和检查；
4.负责监督相关流程，确保前端填写信息真实有效，排除欺诈风险；确保营销过程符合总行信用卡中心相关的营销合规要求和风险管理要求；
5.配合总行信用卡中心授信相关部门的企业复查需求，并如实反馈；
6、工作地点：曲靖。
二.要求：
1、年龄26-35岁，大专以上学历；身体健康，形象良好，有良好的团队协作精神；
2、具备较强团队管理能力、商务处理能力、项目管理能力、执行力以及沟通能力；
3、能承担较大工作压力；
4、无不良商业操作行为，富有工作激情和热情 ； - 昭通晟烽集团公司 昭阳区 3000-4499/月
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建行综合业务专员（石林）云南银华企业管理咨询有限责任公司 石林 面议
- 石林
- 1人
- 不限
- 中专
- 经验不限
- 面议
招聘建行综合业务拓展业务员；
1、岗位描述：协助建行各网点对个人客户、商户进行业务拓展及维护工作
2、工作区域：石林支行
3、职位要求：大专及以上学历，年龄：20岁-40岁，身体健康，形象气质佳，具有良好的沟通及表达能力，无犯罪记录和不良负债，个人征信良好。
4、员工待遇：
试用期（三个月）：底薪+绩效（上不封顶）
转正后：底薪+绩效（上不封顶）+五险 - 中国大地财产保险股份有限公司普洱中心支公司 思茅区 8000-9999/月
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清机加钞员云南高创人才服务有限公司 蒙自 3000-4499/月
- 蒙自
- 1人
- 不限
- 大专
- 经验不限
- 3000-4499/月
岗位：建设银行清机加钞员
招聘人数：1人（男性）
工资待遇：3000
工作地点：蒙自
福利：五险＋年终绩效
工作时间：周一至周五
职位描述
二、岗位职责：
1、负责每天市内各ATM自助柜员机加钞工作
2、每周做好巡机检查，处理简单的故障检修（如卡钞、吞卡等）
3、可接受红河州州内工作调动轮岗
4、完成上级领导安排的的其他工作。
三、任职要求：
1.身体健康，口齿清晰，普通话标准，具备良好的表达能力；
2.需到户口所在地派出所开具无犯罪记录证明；
3.公务员、企事业单位人员优先；
4.工作有耐心，细心，积极主动，认真踏实；
5.为人诚实，具有强烈的责任心和良好的抗压能力。 - 腾冲云峰山石头纪酒店管理有限公司 腾冲 2000-2999/月
- 昆明优泰科技有限公司 官渡区 2000-2999/月
- 昆明优泰科技有限公司 官渡区 3000-4499/月
- 云南银华企业管理咨询有限责任公司 南屏街片区 2000-2999/月
- 昆明优泰科技有限公司 官渡周边 8000-9999/月
- 云南万昊企业管理集团 红塔区 10000-14999/月
- 云南万昊企业管理集团 红塔区 10000-14999/月
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综合金融客户经理中国人寿保险股份有限公司昆明分公司 小西门 6000-7999/月
- 小西门
- 0人
- 不限
- 大专
- 经验不限
- 6000-7999/月
1、协助客户分析财务情况，并制定家庭资产方案，
2，为客户提供优质的个性化服务，协助实现家庭目标，
2、负责公司客户的日常维护，管理，服务工作，
4、对公司客户进行二次开发，
5、配合主管进行团队日常管理，
6、定期组织开展客户服务活动。
职位要求： 年龄：22—35岁 学历要求：大专以上（金融、经济、管理类相关专业优先） 有一年以上工作经验者优先 有销售经验和管理经验者优先 具备一定的市场开拓能力，能挖掘现有客户及潜在客户 身体健康，品行端正，具有较好的服务意识和较强的沟通及协调能力。 具备足够的自信心，能够完成公司下达的各项任务指标，具备带领服务团队的能力。 能在学习实践后独立完成综合金融产品推介、客户服务、团队管理、培训、新进员工筛选等多方面工作 条件特别优秀者，可适当放宽条件 - 云南冠臣投资合伙企业（有限合伙） 高新区 15000-19999/月
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综合金融储备经理人中国人寿保险股份有限公司昆明分公司 小西门 6000-7999/月
- 小西门
- 0人
- 不限
- 大专
- 经验不限
- 6000-7999/月
职位描述：
1、配合公司开展日常团队管理工作
2、负责综合金融团队人员招募，团队组建工作
3、对新入司新人进行日常培训辅导工作
4、对公司客户进行维护、管理、服务工作，带领团队完成管理目标
5、带领团队完成相关任务指标
6、根据不同阶段,制定团队发展经营计划
职位要求：
年龄：22—35岁
学历要求：大专以上（金融、经济、管理类相关专业优先）
有一年以上工作经验者优先
有销售经验和管理经验者优先
具备一定的市场开拓能力，能挖掘现有客户及潜在客户
身体健康，品行端正，具有较好的服务意识和较强的沟通及协调能力。
具备足够的自信心，能够完成公司下达的各项任务指标，具备带领服务团队的能力。
能在学习实践后独立完成综合金融产品推介、客户服务、团队管理、培训、新进员工筛选等多方面工作
条件特别优秀者，可适当放宽条件 - 云南博海科技有限公司 麒麟区 3000-4499/月
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人事专员昆明平盾商贸有限公司 南屏街片区 3000-4499/月
- 南屏街片区
- 2人
- 不限
- 学历不限
- 1年
- 3000-4499/月
岗位职责：
1，负责招聘计划的制订及执行，招聘渠道的管理与维护
2，负责招聘信息的发布，筛选简历，面试邀约，面试安排
3，协助人事制度政策和管理制度制定，负责执行和贯彻
4，负责考勤管理，员工入职，转正，调动，离职等手续办理
5，协助上级做好人力资源各个板块。
任职要求：
1， 大专以上学历，人力资源，心理学或相关专业，有相关招聘经验
2， 熟悉招聘流程
3， 能熟练操作电脑及自动办公设备
4， 诚实守信，学习能力强，具备极强的沟通协调能力和良好的团队合作精神。
5， 有相关人事一年以上经验
6， 形象气质佳。
其他：
1， 工作时间：早上9点到下午6点，国家法定节假日放假，
2， 晋升：人事专员---人事主管---人事经理（可根据发展情况转岗，后勤，培训等）
3， 试用期1个月，无责底薪加提成，转正4000底薪+业务提成
4， 不定期的公司团建活动 - 昆明平盾商贸有限公司 南屏街片区 8000-9999/月
- 大理鸿博商务信息咨询有限公司 大理市 3000-4499/月
- 昆明骆驿科技有限公司 高新区 3000-4499/月
-
储备干部昆明骆驿科技有限公司 高新区 4500-5999/月
- 高新区
- 10人
- 不限
- 高中
- 经验不限
- 4500-5999/月
岗位职责：
1、了解公司企业文化、产品体系；
2、熟悉部门运作及相关紧急事件的处理方案；
3、通过部门晋升考核后，分管公司的团队运作；
4、培养营销团队的管理型人才，前期协助主管开拓市场，优秀者可获得广阔的提升空间；
5、熟悉公司的营销系统和管理培训系统，学习基础的团队管理经验；
任职要求：
1、男女不限，专业不限，应届毕业生优先，公司从零自己培养人才；
2、愿意从基础的工作开始，不断学习积累，挑战自我；
3、具备优秀的学习能力，了解和学习企业文化和公司产品
福利待遇：
1、购买五险
2、第一个月试用期学习工资3000，跟着主管、总监学习和了解公司；
3、第二个月签订合同，保底5000元／月＋高得离谱的提成+奖金+年终神秘大奖+国内国外旅游大奖+其他福利，公司注重培训及人才培养，一经正式录用，公司免费提供魅力演讲、销售、交际、理财、管理、团队建设等专业在职培训，并有公司资深人员做一对一的免费指导，公平、公正、公开的晋升空间，每年4-6次外部培训机构高端成长课程，期待30岁以下有梦想、有追求的您的加入（应届生和退伍军人优先）。
公司地址:昆明市五华区科普路中铁云时代广场2栋（金地）18楼1807-1809室
面试须知：请您投简历后保持电话畅通，注意接听电话，查收短信，请到公司填写简历，无需另带。
本公司郑重承诺：所有岗位入职不收取任何费用，公司免费提供岗位技能培训，敬请求职者周知。 -
银行清算专员昆明恒源昊 白龙路片区 4500-5999/月
- 白龙路片区
- 5人
- 不限
- 大专
- 经验不限
- 4500-5999/月
岗位职责：
1、负责支付业务、手续费付费业务的对账复核、付款审批及支付申请；
2、完成各种资金清算相关业务报表，统计与核对与外部机构的各种费用或相关数据，检查监督与业务相关的异常情况；
3、负责支付业务合同手续费结算信息数据登记管理；
4、支付业务合同手续费信息录入系统及维护；
5、对信用逾期的用户进行提醒和通知，促成还款的达成。
6、负责月底清算报表的制作及报送；
7、其他相关工作安排。
任职要求：
1、22—35岁，大专学历，优秀者可适度放宽，性别不限，普通话标准，电脑操作熟练；
2、性格外向，开朗。思维敏捷，有良好的心理素质；
3、具有优秀的表达沟通能力及应变协调能力；
4、工作勤奋，积极主动。
福利待遇：
--优厚底薪：2100—3620+业绩奖金--双休（朝八点半晚六点）+年休假+国家法定节假日+五险一金+旅游--良好的办公环境--良好的入职、在职培训，
试用期：保底工资2900/月 ，综合工资3000-5000，上不封顶
激励政策：单笔大额奖励、业绩达成率奖励、新人新势力奖励、推荐激励、帮带激励，有努力就有收获！
晋升调薪机制：完善畅通的升职制度，每季度都有调薪机会。
办公环境：舒适的工作环境，4A级写字楼。
保险福利：养老、医疗、失业、工伤、生育险，公积金。
爱的礼物：生日礼券、节日礼物等，满满贴心与关怀。
休假福利：按照国家规定提供婚假、产假、丧假、哺乳假、陪产假、年假。
我们的员工活动：员工生日礼物，带薪长途旅游、团队聚餐、k歌、中秋月饼、拓展活动，年会节目。
公平畅通的晋升渠道：专员—组长—主管—业务经理—业务总监（有能力你就上）
工作时间：8:30-12:00；14:00-18:00；周末双休（每月的第二个周六全公司正常上班）
有意者可直接致电联系或投简历
联系电话： 0871-63188548 曹***
工作及面试地点：昆明市盘龙区王旗营路金领地国际商务大厦1703
公交路线：可乘坐3，10，55，71，114，254，Z45路至 王旗营（万宏路） 即到达
地铁路线：2号线至白云路地铁站 -
建行综合业务专员（昆明）云南银华企业管理咨询有限责任公司 小西门 3000-4499/月
- 小西门
- 20人
- 不限
- 大专
- 经验不限
- 3000-4499/月
招聘建行综合业务拓展业务员数名；
1、岗位描述：协助建行各网点对个人客户、商户进行业务拓展及维护工作
2、工作区域：昆明市区及各地州建行网点
3、职位要求：大专及以上学历，年龄：20岁-40岁，身体健康，形象气质佳，具有良好的沟通及表达能力，无犯罪记录和不良负债，个人征信良好。
4、员工待遇：
试用期（三个月）：底薪2000元+绩效（上不封顶）
转正后：底薪+绩效（上不封顶）+五险 -
按揭专员四川圣桦集团 昭阳区 面议
- 昭阳区
- 2人
- 不限
- 大专
- 3年
- 面议
一、岗位职责：
1、全程负责协调银行办理按揭客户审批手续，加快按揭审批进度，确保快速放款；
2、处理合作银行、房管局、不动产中心等相关工作，建立良好合作关系，主动攻关工作中出现的重点难点问题，具备良好的外联能力素质；
3、负责按揭客户的预登记工作，贷款资格初步审查，按揭银行分配。客户借款合同审核用印移交购房发票等按揭基础工作；
4、按揭数据统计，按揭报表制作，录入管理按揭台账；
5、按揭合作银行合作条件洽谈，准入工作执行；
6、按揭问题客户处理，催告函件、诉讼流程提起及执行。
二、任职要求：
1、1-3年相关工作经验，具有银行按揭相关工作经验，房管局等相关工作经验者优先考虑。
2、熟练使用EXCEL、WORD等办公软件，了解商品房买卖全流程、银行按揭手续；
3、了解商品房按揭流程，具备良好的外联能力、统筹协调能力、沟通表达能力及计划管理能力，极强的抗压能力及责任心； -
公司合伙人/云南省地州代理商昆明统绅电子商务有限公司 经济开发区 面议
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有大宗商品现货交易经验者优先，或有意向从事大宗商品行业，有独立公司且有经营场地。年收益20万-50万 - 昆明骆驿科技有限公司 普吉 6000-7999/月
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