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- 曲靖市翱成信息咨询服务有限公司 南屏街片区 4500-5999/月
- 云南德胜物流有限公司 禄丰 4500-5999/月
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贷款咨询专员顾问平安普惠投资咨询有限公司昆明北京路分公司 火车北站 8000-9999/月
- 火车北站
- 6人
- 不限
- 大专
- 1年
- 8000-9999/月
1、负责公司产品的宣传推广及销售
2、开拓媒介、渠道、增加产品销售范围，发展新客户
3、根据客户需求提供贷款方案，及时解决客户资金周转问题
4、管理维护客户关系做好二次开发
任职资格：
1、专科及以上学历，可接受应届生，男女不限
2、22-35周岁，普通话标准，敢于挑战
3、外向开朗，思维敏捷，敢于挑战高薪承压能力强，善于观察和倾听表达
4、工作积极主动有责任感，细心谨慎注重团队协同
5、有信贷经验、金融、地产、销售行业工作经验者可优先考虑
薪酬：
底薪（级别底薪，根据业绩调整）+业绩提成+激励奖金+六险二金+过节费+补贴
福利：
1、六险二金
公司依法为员工购买养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、意外险及住房公积金和企业年金
2、活动及奖励
部门旅游：部门有季度旅游及其他奖励激励。
部门活动：部门每月会不定期组织组织聚餐，爬山、唱K等活动
现金及物资奖励：公司提供丰厚的现金奖励和物资奖励，随时等你来挑战。
3、完善的培训体系
培训体系一直都是平安骄傲，为金融行业输送了大量的人才
公司为员工提供完善的系统培训。无论是产品知识和市场分析，还是商务礼仪到业务技巧，分享，我们能帮助你迅速专业的建立行业观，提升个人的业务水平、
4、个人职业规划及发展
信贷经理-信贷主任-区域总监-分部总监
我们提供科学快速的晋升体系，只要你努力，就能获得广阔的晋升机会，迅速提拔进入管理层带领属于自己的团队 -
按揭专员海南国利房地产营销策划有限公司 临翔区 面议
- 临翔区
- 2人
- 不限
- 大专
- 2年
- 面议
岗位名称:按揭专员
岗位职责:1、接收售楼员准备好的按揭客户预约登记资料，递交销售客服至房管局办理预售登记。
2、接收售楼员准备齐的按揭客户资料，并初步审核。
3、带领按揭客户至相应银行办理按揭手续。
4、督促并协助银行办理按揭审批手续。
5、协助客户办理公积金贷款。
岗位要求:1、具备出纳业务能力。
2、有按揭业务经验，熟悉各项业务办理流程。
3、有较好的沟通、表达、交际应变能力及良好的服务意识，具备独立工作和较强的学习能力。
4、工作有条理，细致、认真、有责任心，办事严谨。
5、熟练电脑操作及Office等各项办公软件，具备基本的网络知识。
福利待遇:1、月薪，底薪+车补+话补，底薪4500元，试用期二个月，试用期工资为4000元。
2、丰富多彩的员工活动，部门活动或者拓展、节日或年夜饭活动。
3、人性化关怀，过节礼品，婚庆礼品、生子礼品、生日会、下午茶。 -
销售专员浙佳金服 前卫营 6000-7999/月
- 前卫营
- 30人
- 不限
- 学历不限
- 经验不限
- 6000-7999/月
1、负责公司产品的销售及推广；
2、开拓新市场,发展新的代理、渠道商,增加产品销售范围；
3、负责区域内销售活动的策划和执行，完成部门销售目标；
4、前期有销售经理一对一的教导和带领。
任职资格：
1、16-35岁，男女不限，应届生和退伍军人优先；
2、喜欢旅游（读万卷书，不如行万里路），对市场的开拓、运作和维护，
3、注重团队协作及有良好的执行力；
4、态度好，有责任心，服从团队管理；
福利待遇：
5000-10000元／月＋奖金＋提成+晋升+免费住宿+其他福利，公司注重培训及人才培养，一经正式录用，公司免费提供销售、口才、交际、理财、管理、团队建设等专业在职培训，并有公司资深人员做一对一的免费指导，公司免费住宿，出差全额报销车旅费，公平、公正、公开的晋升空间，每年2-4次集团会议和国内外休闲旅游，期待35岁以下有梦想、有追求的您的加入（应届生和退伍军人优先）。 -
人事专员昆明平盾商贸有限公司 南屏街片区 3000-4499/月
- 南屏街片区
- 2人
- 不限
- 学历不限
- 1年
- 3000-4499/月
岗位职责：
1，负责招聘计划的制订及执行，招聘渠道的管理与维护
2，负责招聘信息的发布，筛选简历，面试邀约，面试安排
3，协助人事制度政策和管理制度制定，负责执行和贯彻
4，负责考勤管理，员工入职，转正，调动，离职等手续办理
5，协助上级做好人力资源各个板块。
任职要求：
1， 大专以上学历，人力资源，心理学或相关专业，有相关招聘经验
2， 熟悉招聘流程
3， 能熟练操作电脑及自动办公设备
4， 诚实守信，学习能力强，具备极强的沟通协调能力和良好的团队合作精神。
5， 有相关人事一年以上经验
6， 形象气质佳。
其他：
1， 工作时间：早上9点到下午6点，国家法定节假日放假，
2， 晋升：人事专员---人事主管---人事经理（可根据发展情况转岗，后勤，培训等）
3， 试用期1个月，无责底薪加提成，转正4000底薪+业务提成
4， 不定期的公司团建活动 -
综合金融储备主管中国人寿股份有限公司昆明分公司 南屏街片区 4500-5999/月
- 南屏街片区
- 0人
- 不限
- 大专
- 1年
- 4500-5999/月
职位描述：
1、配合公司开展日常团队管理工作
2、负责团队人员招募，团队组建工作
3、对新入司新人进行日常培训辅导工作
4、对公司客户进行维护、管理、服务工作
5、带领团队完成相关任务指标
6、根据不同阶段,制定团队发展经营计划
职位要求：
年龄：22—40岁
学历要求：大专以上（金融、经济、管理类相关专业优先）
有一年以上工作经验者优先
有销售经验和管理经验者优先
具备一定的市场开拓能力，能挖掘现有客户及潜在客户
身体健康，品行端正，具有较好的服务意识和较强的沟通及协调能力。
具备足够的自信心，能够完成公司下达的各项任务指标，具备带领服务团队的能力。
能在学习实践后独立完成综合金融产品推介、客户服务、团队管理、培训、新进员工筛选等多方面工作
条件特别优秀者，可适当放宽条件 -
金融理财客户经理中国人寿股份有限公司昆明分公司 南屏街片区 4500-5999/月
- 南屏街片区
- 0人
- 不限
- 大专
- 经验不限
- 4500-5999/月
岗位描述：
1、协助客户分析财务情况、并制定全套保险/理财方案
2、为客户提供优质的个性化售后服务，协助实现家庭目标
3、负责公司客户的日常维护、管理、服务工作
4、对公司客户进行二次开发
5、配合主管进行团队日常管理
6、定期组织开展客户服务活动
岗位要求：
年龄：25—35岁
学历要求：大专以上（金融、经济、管理类相关专业优先）
有强烈的工作责任感，具备强烈的上进心
诚实、守信，勤奋踏实，对公司忠诚，积极自信
工作积极主动，具备足够的自信心，善于人际沟通，有挑战高薪的欲望；
具备一定的市场开拓能力，能挖掘现有客户及潜在客户，有客户资源者优先；具备较好的综合金融理念、客户服务意识和市场营销经验；
有销售经验和管理经验者优先 -
金融专员昆明荣城房地产经纪有限公司 北市区 3000-4499/月
- 北市区
- 3人
- 不限
- 高中
- 1年
- 3000-4499/月
（一）岗位职责:
1、主要负责办理二手房交易过户；
2、负责办理二手房交易贷款；
3、完成上级交办的其它项工作。
（二）任职要求：
1、工作积极，性格开朗，善于人际交往，有良好的语言沟通能力；
2、有较强的服务意识与责任感；
3、勤奋、努力、有上进心，具有一定的团队协作精神；
4、高中学历以上，年龄要求18岁-40岁，有相关工作经验者优先。
（三）工作地点：
面试地点：昆明市荣城地产交易中心（白云路官房广场对面建设银行三楼）；
工作地点：根据个人意愿及岗位需求安排至昆明各区域。
联系电话：15987154091李经理 - 昆明瑞峰行汽车销售服务有限公司 经济开发区 4500-5999/月
- 昆明平盾商贸有限公司 南屏街片区 8000-9999/月
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资产规划师云南中首信息产业发展有限公司 南屏街片区 8000-9999/月
- 南屏街片区
- 5人
- 不限
- 大专
- 3年
- 8000-9999/月
岗位职责：
1.根据公司产品特点，为客户提供专业的资产管理咨询服务；
2.参加公司组织的各项销售活动，进行营销活动的推广、实施；
3.根据业务要求，定期进行客户回访，做好老客户的维护及新客户的开发；
4.为客户提供金融服务，解决客户的金融需要；
岗位要求：
1.大专及以上学历，金融、营销相关专业优先考虑；
2.3年以上的工作经验，有银行，证券，理财经验优先；
3.熟通股票相关知识优先；
3.男女不限，年龄35岁以内；
4.沟通能力佳，形象气质好；
员工福利：
1.公司提供良好的职业发展规划，全面的专业训练，办公环境舒适；
2.无责任底薪+提成+奖金+五险；
3.周一至周五09:00-17:30，周末双休，享一切法定节假日；
4.节假日福利，员工生日福利；
5.工作突出者公司提供优越的晋升空间； - 大理鸿博商务信息咨询有限公司 大理市 3000-4499/月
- 红河中博通讯 石屏 4500-5999/月
- 昆明骆驿科技有限公司 高新区 3000-4499/月
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储备干部昆明骆驿科技有限公司 高新区 4500-5999/月
- 高新区
- 10人
- 不限
- 高中
- 经验不限
- 4500-5999/月
岗位职责：
1、负责公司产品的销售及推广；
2、开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围；
3、管理维护客户关系以及客户间的长期合作战略。
任职资格：
1、18-28岁，喜欢挑战自己的有志青年，男女不限，有无工作经验均可（带薪培训，有主管手把手教、带、帮，有团队协助），不用担心做不好；
2、热爱销售行业，喜欢挑战，具有吃苦耐劳及团队协作的精神；
3、有责任心，能承受一定的工作压力；
6、有销售经验及应届毕业生优先。
福利待遇：
1.待遇:底薪3000起+ 机具提成+刷卡交易分润+超额奖励+全勤，挑战高薪，直接选择拿高业绩提成，多劳多得，薪资上不封顶；
2.专业免费培训：销售技能、沟通技巧、销售心理、职业素养，免费带薪培训，一对一手把手教、帮、带；
3.入职后公司购买五险；
4.完善的职业晋升空间，内部提升（队员——领队——主管——总监——副经理——职业经理人），透明晋升，对内提拔，不对外聘；
5.如有需要，公司可提供实习证明。
工作时间：早8点半晚6点，中午有休息；月休4天（每周末单休）；国家规定法定节假日正常放假 - 曲靖市翱成信息咨询服务有限公司 楚雄市 6000-7999/月
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银行清算专员昆明恒源昊 白龙路片区 4500-5999/月
- 白龙路片区
- 5人
- 不限
- 大专
- 经验不限
- 4500-5999/月
岗位职责：
1、负责支付业务、手续费付费业务的对账复核、付款审批及支付申请；
2、完成各种资金清算相关业务报表，统计与核对与外部机构的各种费用或相关数据，检查监督与业务相关的异常情况；
3、负责支付业务合同手续费结算信息数据登记管理；
4、支付业务合同手续费信息录入系统及维护；
5、对信用逾期的用户进行提醒和通知，促成还款的达成。
6、负责月底清算报表的制作及报送；
7、其他相关工作安排。
任职要求：
1、22—35岁，大专学历，优秀者可适度放宽，性别不限，普通话标准，电脑操作熟练；
2、性格外向，开朗。思维敏捷，有良好的心理素质；
3、具有优秀的表达沟通能力及应变协调能力；
4、工作勤奋，积极主动。
福利待遇：
--优厚底薪：2100—3620+业绩奖金--双休（朝八点半晚六点）+年休假+国家法定节假日+五险一金+旅游--良好的办公环境--良好的入职、在职培训，
试用期：保底工资2900/月 ，综合工资3000-5000，上不封顶
激励政策：单笔大额奖励、业绩达成率奖励、新人新势力奖励、推荐激励、帮带激励，有努力就有收获！
晋升调薪机制：完善畅通的升职制度，每季度都有调薪机会。
办公环境：舒适的工作环境，4A级写字楼。
保险福利：养老、医疗、失业、工伤、生育险，公积金。
爱的礼物：生日礼券、节日礼物等，满满贴心与关怀。
休假福利：按照国家规定提供婚假、产假、丧假、哺乳假、陪产假、年假。
我们的员工活动：员工生日礼物，带薪长途旅游、团队聚餐、k歌、中秋月饼、拓展活动，年会节目。
公平畅通的晋升渠道：专员—组长—主管—业务经理—业务总监（有能力你就上）
工作时间：8:30-12:00；14:00-18:00；周末双休（每月的第二个周六全公司正常上班）
有意者可直接致电联系或投简历
联系电话： 0871-63188548 曹***
工作及面试地点：昆明市盘龙区王旗营路金领地国际商务大厦1703
公交路线：可乘坐3，10，55，71，114，254，Z45路至 王旗营（万宏路） 即到达
地铁路线：2号线至白云路地铁站 - 云南银华企业管理咨询有限责任公司 小西门 3000-4499/月
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按揭专员圣桦集团 昭阳区 面议
- 昭阳区
- 2人
- 不限
- 大专
- 3年
- 面议
一、岗位职责：
1、全程负责协调银行办理按揭客户审批手续，加快按揭审批进度，确保快速放款；
2、处理合作银行、房管局、不动产中心等相关工作，建立良好合作关系，主动攻关工作中出现的重点难点问题，具备良好的外联能力素质；
3、负责按揭客户的预登记工作，贷款资格初步审查，按揭银行分配。客户借款合同审核用印移交购房发票等按揭基础工作；
4、按揭数据统计，按揭报表制作，录入管理按揭台账；
5、按揭合作银行合作条件洽谈，准入工作执行；
6、按揭问题客户处理，催告函件、诉讼流程提起及执行。
二、任职要求：
1、1-3年相关工作经验，具有银行按揭相关工作经验，房管局等相关工作经验者优先考虑。
2、熟练使用EXCEL、WORD等办公软件，了解商品房买卖全流程、银行按揭手续；
3、了解商品房按揭流程，具备良好的外联能力、统筹协调能力、沟通表达能力及计划管理能力，极强的抗压能力及责任心； -
公司合伙人/云南省地州代理商昆明统绅电子商务有限公司 经济开发区 面议
- 经济开发区
- 0人
- 不限
- 学历不限
- 2年
- 面议
有大宗商品现货交易经验者优先，或有意向从事大宗商品行业，有独立公司且有经营场地。年收益20万-50万 -
管培生中国人寿股份有限公司昆明分公司 小西门 4500-5999/月
- 小西门
- 4人
- 不限
- 大专
- 经验不限
- 4500-5999/月
岗位职责：
1、协调各部门关系，协调上级完成团队的管理、培训及新业务的拓展
2、筹建优秀团队，将团队发展壮大
3、维系客户，掌握团队工作进度已和方向，策划组织实施各类活动及公关事件及执行方案；
4、目前所服务部分客户对接，沟通日常工作内容，及时根据客户要求和情况变化，提出解决方案，向客户提供专业化的解决方案；
5、学习相关的管理方式方法，最终总结适合自己的管理模式，做好团队管理。
任职资格：
1、大专以上学历，为金融、经济专业优先；
2、杰出的领导和管理能力，客户服务经验；
3、具有诚信、负责人的品格，对公关行业有强烈的事业心；
4、能承担工作的挑战和压力，积极进取，注重绩效；
5、具有良好的沟通能力，较强的组织、协调能力，灵活、机智的处事能力；
6、有强烈的工作责任心和团队合作精神，能承担工作压力。 - 昆明骆驿科技有限公司 普吉 6000-7999/月
- 昆明统绅电子商务有限公司 经济开发区 3000-4499/月
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招商经理昆明统绅电子商务有限公司 经济开发区 4500-5999/月
- 经济开发区
- 0人
- 不限
- 大专
- 5年
- 4500-5999/月
岗位职责:
1.通过各种渠道联络潜在客户；
2.与潜在客户进行沟通；
3.宣传交易中心成立背景，交易模式，配合交易中心进行全国范围的招商推广；
4.通过一系列营销方式进行客户的开发工作，讲解交易品种，加入条件；
5.负责维护新老客户，为客户提供咨询等服务，对招商详细流程、条件达成一致协议；
6.提交阶段性工作日志，根据团队经理计划完成各阶段目标任务。
任职资格:
1.热爱金融行业，具有一定的大宗商品招商经验；
2.反应敏捷，表达能力强，具有亲和力，具有较强的沟通能力及交际技巧；
3.具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
4.有责任心，能承受较大的工作压力，有团队协作精神，善于挑战；
5.专科及以上学历，证券，期货相关，金融等专业优先。
工作时间：
上午9：00-11：30 下午：13：00-17：30 周末双休！ -
金融区域代表云南创略经贸有限公司 金碧片区 3000-4499/月
- 金碧片区
- 3人
- 不限
- 大专
- 2年
- 3000-4499/月
岗位职责
1、熟练掌握金融产品知识，洞察市场发展，并给予团队市场开发的协助；
2、合理运用公司资源，通过电话营销和网络营销的方式，邀约客户并与客户进行交流；
3、建立完善的营销渠道，开发潜在代理商和个人投资者，并做好积极的维护和沟通；
4、与公司相关部门保持良好的交流，各司其职；
任职资格
1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；
2、2年以上销售行业工作经验，有客户经理工作经历者优先；
3、性格外向，具有较强的沟通能力和语言表达能力，较强的公关能力、应变能力和谈判能力；
4、具备良好的客户服务意识，良好的品牌及营销策划能力； - 曲靖市翱成信息咨询服务有限公司 蒙自,建水,隆阳区,腾冲,芒市 10000-14999/月
- 大地保险公司个贷事业部昆明第一营业部 吴井路 10000-14999/月
-
银行驻行（内勤文员）陕西浦思金融网络科技有限公司云南分公司 翠湖 2000-2999/月
- 翠湖
- 5人
- 不限
- 中专
- 经验不限
- 2000-2999/月
工作内容：
1、负责和银行对接POS机相关的业务；
2、负责整理公司纸质档案和系统录入资料；
3、配合银行工作人员安排的其他工作。
任职资格：
1、中专及以上学历（条件优秀者可适当放宽），经验不限；
2、工作认真负责，吃苦耐劳
3、具备良好的服务意识及沟通能力；
4、具备良好的学习能力；
员工福利：
1、享受社会保险、节日福利、生日福利、浦思六大福利体系；
2、我们提供系统的培训、良好的发展平台，寻求热血青年共同发展。
3、上班时间：朝九晚六，周末双休。
工作地点：翠湖片区。
面试地点：盘龙区环城北路水晶俊园11楼1105室。
联系电话：18288658065/座机：63370012。
邮箱：773474207@qq.com。 -
渠道负责人（普洱）华西证券股份有限公司昆明北京路证券营业部 思茅区 10000-14999/月
- 思茅区
- 5人
- 不限
- 本科
- 2年
- 10000-14999/月
一、岗位工作描述：
1、拓展与维护营销渠道，建立合作关系。
2、筹建渠道经理团队，并进行相应的指导与培训。
3、策划营业部渠道营销发展计划，方案；
4、解决渠道营销过程中出现的问题；
5、完成公司和营业部下达的渠道营销目标任务；
二、任职要求：
1、全日制本科以上学历者，满足银行、证券、保险、基金、信托 三年以上工作经历、相同或相似岗位两年以上工作经验；或其他行业相同或相似岗位五年以上工作经验；
2、拥有一定的银行渠道资源；
3、具备证券从业资格；
4、能在较大压力下完成本岗位的绩效考核目标；
5、优秀的沟通表达能力；
6、优秀的外部协调、内部协作能力；
7、优秀的渠道拓展、谈判、维护、管理、活动策划能力；
8、年龄不得超过40周岁；
注：过往工作成果或业绩突出并可提供相关证明者或渠道资源丰富者可适当放宽条件。 -
渠道负责人（玉溪）华西证券股份有限公司昆明北京路证券营业部 红塔区 10000-14999/月
- 红塔区
- 5人
- 不限
- 本科
- 2年
- 10000-14999/月
一、岗位工作描述：
1、拓展与维护营销渠道，建立合作关系。
2、筹建渠道经理团队，并进行相应的指导与培训。
3、策划营业部渠道营销发展计划，方案；
4、解决渠道营销过程中出现的问题；
5、完成公司和营业部下达的渠道营销目标任务；
二、任职要求：
1、全日制本科以上学历者，满足银行、证券、保险、基金、信托 三年以上工作经历、相同或相似岗位两年以上工作经验；或其他行业相同或相似岗位五年以上工作经验；
2、拥有一定的银行渠道资源；
3、具备证券从业资格；
4、能在较大压力下完成本岗位的绩效考核目标；
5、优秀的沟通表达能力；
6、优秀的外部协调、内部协作能力；
7、优秀的渠道拓展、谈判、维护、管理、活动策划能力；
8、年龄不得超过40周岁；
注：过往工作成果或业绩突出并可提供相关证明者或渠道资源丰富者可适当放宽条件。 -
渠道负责人（保山）华西证券股份有限公司昆明北京路证券营业部 隆阳区 10000-14999/月
- 隆阳区
- 5人
- 不限
- 本科
- 2年
- 10000-14999/月
一、岗位工作描述：
1、拓展与维护营销渠道，建立合作关系。
2、筹建渠道经理团队，并进行相应的指导与培训。
3、策划营业部渠道营销发展计划，方案；
4、解决渠道营销过程中出现的问题；
5、完成公司和营业部下达的渠道营销目标任务；
二、任职要求：
1、全日制本科以上学历者，满足银行、证券、保险、基金、信托 三年以上工作经历、相同或相似岗位两年以上工作经验；或其他行业相同或相似岗位五年以上工作经验；
2、拥有一定的银行渠道资源；
3、具备证券从业资格；
4、能在较大压力下完成本岗位的绩效考核目标；
5、优秀的沟通表达能力；
6、优秀的外部协调、内部协作能力；
7、优秀的渠道拓展、谈判、维护、管理、活动策划能力；
8、年龄不得超过40周岁；
注：过往工作成果或业绩突出并可提供相关证明者或渠道资源丰富者可适当放宽条件。 -
渠道负责人（曲靖）华西证券股份有限公司昆明北京路证券营业部 麒麟区 10000-14999/月
- 麒麟区
- 5人
- 不限
- 本科
- 2年
- 10000-14999/月
一、岗位工作描述：
1、拓展与维护营销渠道，建立合作关系。
2、筹建渠道经理团队，并进行相应的指导与培训。
3、策划营业部渠道营销发展计划，方案；
4、解决渠道营销过程中出现的问题；
5、完成公司和营业部下达的渠道营销目标任务；
二、任职要求：
1、全日制本科以上学历者，满足银行、证券、保险、基金、信托 三年以上工作经历、相同或相似岗位两年以上工作经验；或其他行业相同或相似岗位五年以上工作经验；
2、拥有一定的银行渠道资源；
3、具备证券从业资格；
4、能在较大压力下完成本岗位的绩效考核目标；
5、优秀的沟通表达能力；
6、优秀的外部协调、内部协作能力；
7、优秀的渠道拓展、谈判、维护、管理、活动策划能力；
8、年龄不得超过40周岁；
注：过往工作成果或业绩突出并可提供相关证明者或渠道资源丰富者可适当放宽条件。 -
渠道负责人（昭通）华西证券股份有限公司昆明北京路证券营业部 昭阳区 10000-14999/月
- 昭阳区
- 5人
- 不限
- 本科
- 2年
- 10000-14999/月
一、岗位工作描述：
1、拓展与维护营销渠道，建立合作关系。
2、筹建渠道经理团队，并进行相应的指导与培训。
3、策划营业部渠道营销发展计划，方案；
4、解决渠道营销过程中出现的问题；
5、完成公司和营业部下达的渠道营销目标任务；
二、任职要求：
1、全日制本科以上学历者，满足银行、证券、保险、基金、信托 三年以上工作经历、相同或相似岗位两年以上工作经验；或其他行业相同或相似岗位五年以上工作经验；
2、拥有一定的银行渠道资源；
3、具备证券从业资格；
4、能在较大压力下完成本岗位的绩效考核目标；
5、优秀的沟通表达能力；
6、优秀的外部协调、内部协作能力；
7、优秀的渠道拓展、谈判、维护、管理、活动策划能力；
8、年龄不得超过40周岁；
注：过往工作成果或业绩突出并可提供相关证明者或渠道资源丰富者可适当放宽条件。 -
渠道负责人（临沧）华西证券股份有限公司昆明北京路证券营业部 临翔区 10000-14999/月
- 临翔区
- 5人
- 不限
- 本科
- 2年
- 10000-14999/月
一、岗位工作描述：
1、拓展与维护营销渠道，建立合作关系。
2、筹建渠道经理团队，并进行相应的指导与培训。
3、策划营业部渠道营销发展计划，方案；
4、解决渠道营销过程中出现的问题；
5、完成公司和营业部下达的渠道营销目标任务；
二、任职要求：
1、全日制本科以上学历者，满足银行、证券、保险、基金、信托 三年以上工作经历、相同或相似岗位两年以上工作经验；或其他行业相同或相似岗位五年以上工作经验；
2、拥有一定的银行渠道资源；
3、具备证券从业资格；
4、能在较大压力下完成本岗位的绩效考核目标；
5、优秀的沟通表达能力；
6、优秀的外部协调、内部协作能力；
7、优秀的渠道拓展、谈判、维护、管理、活动策划能力；
8、年龄不得超过40周岁；
注：过往工作成果或业绩突出并可提供相关证明者或渠道资源丰富者可适当放宽条件。 -
渠道经理华西证券股份有限公司昆明北京路证券营业部 白龙路片区 10000-14999/月
- 白龙路片区
- 10人
- 不限
- 本科
- 2年
- 10000-14999/月
岗位职责：
1、 负责辖区内银行合作关系的开拓和维护；
2、 完成公司对渠道经理的业绩考核；
3、 收集市场信息、了解渠道需求，并向公司提出合理化建议。
任职要求：
1、 本科及以上学历，条件优秀者可以放宽至大专学历；
2、 一年以上银行、证券、保险、基金、信托等相关工作经验，或其他类似工作经验；
3、 有银行渠道资源者优先；
4、 具有证券从业资格；
5、 良好的渠道拓展能力；
6、 良好的协调、沟通能力。
注：过往工作成果或业绩突出并可提供相关证明者或渠道资源丰富者可适当放宽条 - 中国平安售后部云南分公司 火车北站 6000-7999/月
-
交通银行消费金融客户经理交通银行信用卡中心昆明分中心 白塔路 面议
- 白塔路
- 2人
- 不限
- 大专
- 经验不限
- 面议
1、负责商户门店关系维护，每月至少一次上门拜访辖内所有维护门店，及时处理相关投诉；定期了解商户经营情况、服务执行情况及客户对商户服务的满意情况，协助解决商户的账务争议问题。
2、负责优质商户拓展工作，搭建好商贷客户进件平台，提升好商贷业务覆盖面。
3、负责拓展商户的资质调查和签约工作，确保商户资料真实有效和协议签署规范等。
4、负责指导与协助客户进行业务的申请、操作，按要求完成上级下达的业务指标，并完成客户进件资料归档。
5、负责新老客户关系维护，帮助客户解决业务问题并及时处理相关投诉。
6、负责新商户门店上线前准备，包括协助布放收款二维码、店员培训、业务宣传等。
7、负责日常文宣品管理，并按要求定点摆放文宣品、物料等。
8、组织、配合、落实各种业务促销、推广活动等。
福利待遇：
（一）依法全额缴纳“五险一金”，增加补充商业医疗保险；
（二）交通费补贴和工作日餐补、月度劳保；
（三）特定节假日和生日慰问礼品；
（四）提供子女入托费用补贴；
（五）学历深造专升本万元补贴；
（六）夏季、冬季等特色慰问补贴；
（七）可享受免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等；
（八）按规定发放“工作休闲两不误”、“边学习边发展”和“与卡中心共成长”等卡中心特色福利；
（九）提供年度体检和工作行服；
（十）优于法定休假规定的带薪年假和带薪病假制度。
交通银行信用卡中心现根据业务发展需要，公开向社会诚聘优秀人才。我们期待你的参与，我们也希望你能成为我们这个优秀团队中的一员，共同分享成功的精彩。
联系方式：左经理0871-63640819,17721339085
电子邮箱：zuozp@bankcomm.com
工作地址：云南省昆明市白塔路397号交银大厦10楼 -
POS机维护工程师（版纳）陕西浦思金融网络科技有限公司云南分公司 景洪 3000-4499/月
- 景洪
- 2人
- 不限
- 初中
- 经验不限
- 3000-4499/月
（一）职位描述：
1、负责所辖区域所有POS商户的定期巡检、回访工作；2、负责所辖区域POS商户机器的布放、撤机、移机、调试、系统升级、操作培训等工作；3、负责所辖区域POS商户耗材的配送工作；4、负责所辖区域POS商户的咨询、投诉和日常维护工作，保证商户能够正常刷卡交易。5、负责银联云闪付app推广，银联标识的粘贴,给商户培训营销活动内容、营销活动物料配送、咨询受理等；
（二）任职条件：1、18岁-48岁，初中及以上学历；2、熟悉基础办公系统操作；3、有电动车、快递或物流经验者优先；4、能接受出差；5、认真负责，学习能力强，勤恳踏实，具备主动服务意识及良好的沟通表达能力。6、可根据住址安排工作区域。
（三）员工福利：1、享受社会保险、节日福利、生日福利、浦思六大福利体系；2、我们提供系统的培训、良好的发展平台，寻求热血青年共同发展。 -
渠道负责人华西证券股份有限公司昆明北京路证券营业部 白龙路片区 10000-14999/月
- 白龙路片区
- 10人
- 不限
- 本科
- 2年
- 10000-14999/月
一、岗位工作描述：
1、拓展与维护营销渠道，建立合作关系。
2、筹建渠道经理团队，并进行相应的指导与培训。
3、策划营业部渠道营销发展计划，方案；
4、解决渠道营销过程中出现的问题；
5、完成公司和营业部下达的渠道营销目标任务；
二、任职要求：
1、全日制本科以上学历者，满足银行、证券、保险、基金、信托 三年以上工作经历、相同或相似岗位两年以上工作经验；或其他行业相同或相似岗位五年以上工作经验；
2、拥有一定的银行渠道资源；
3、具备证券从业资格；
4、能在较大压力下完成本岗位的绩效考核目标；
5、优秀的沟通表达能力；
6、优秀的外部协调、内部协作能力；
7、优秀的渠道拓展、谈判、维护、管理、活动策划能力；
8、年龄不得超过40周岁；
注：过往工作成果或业绩突出并可提供相关证明者或渠道资源丰富者可适当放宽条件。
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