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2023年昆明市嵩明县审计局招聘编外工作人员公告 热 
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嵩明县审计局2023年公开招聘编外工作人员公告

嵩明县审计局为满足本单位相关岗位用人需要,现委托嵩明县仕通人力资源有限公司通过合规和高效的招聘程序,面向社会公开招聘编外工作人员5名。有关事项公告如下:

一、招聘原则

按照德才兼备和“公开、平等、竞争、择优”的原则,实行公开招聘,择优聘用。

二、招聘岗位计划和相关要求

(一)招聘岗位:审计局综合岗

(二)岗位人数:5人

(三)招聘条件

1.拥护党的路线方针政策,遵守国家法律法规;

2.思想政治素质好,品行端正,作风正派,具备爱岗敬业、吃苦耐劳精神;

3.纪律观念较强,能保守工作秘密,服从工作安排;

4.具有大专及以上学历(专业限审计、会计、法学、电子信息工程、汉语言文学),年龄18周岁以上,35周岁以下;

5.具备正常履行职责的身体条件;

6.具有较好的语言和文字表达能力;

7.五官端正,无残疾,无口吃、重听、色弱等不适宜从事本岗位工作的疾病和缺陷;

8.具有良好的组织协调能力、沟通交流能力、应变能力和独立处理问题能力,有良好的团队合作精神;

9.熟悉电脑操作,能熟练操作Word/Excel等办公软件,有相关专业技术可优先录用。

10.符合岗位所需其它条件。

(四)有下列情形之一的不得报考:

1.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;

2.曾被党纪立案查处、行政拘留、收容教养、收容教育或者有吸毒史的;

3.被国家机关、事业单位开除公职或辞退的;

4.曾因违反有关管理规定而解除劳动合同的;

5.有较为严重的个人不良信用记录的;

6.具有严重身体或精神疾病的;

7.本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;

8.现役军人、在读学生;

9.其他不符合聘用的情形。

三、招聘方法和程序

(一)报名

1.报名时间:2023年12月11日—2023年12月15日上午8:30-11:30,下午14:00-17:00。逾期不再受理报名。

2.报名地点:嵩明仕通人力资源有限公司办公室(嵩明县秀嵩街仕通人力资源有限公司),联系电话:0871-64872077,13648832405。

3.报名方式:本次招聘采取本人现场报名的方式进行,不接受其他方式报名。本次招聘及招聘结果将由“嵩明县仕通人力资源有限公司公众号和嵩明生活网”进行公示。

4.报名所需提交的材料:

(1)《嵩明县仕通人力资源有限公司代理招聘报名表》一式两份(考生填写基本信息后打印并签名盖章,一份经审核后本人留存,一份交报名处)。(附件一)

(2)毕业证(学位证)原件及复印件1份。

(3)居民身份证、户口本或户籍证明原件及复印件1份。

(4)在职人员需提交单位同意报考证明原件,证明材料需注明单位地址、联系人、联系电话,并加盖公章;

(5)其它相关材料,如退伍证原件及复印件、相关从业经历证明材料、表彰奖励证书等。

5.报名注意事项:

(1)报名时需提交近期免冠半寸彩色照片2张(背面注明本人姓名);

(2)笔试开考比例为1:3;

(3)每名应聘者对自己提供的报名材料的真实性负责,提供虚假材料者,一经查实,取消考试及聘用资格。

6.领取《准考证》:考生携带本人身份证到嵩明县仕通人力资源有限公司领取,领取时间另行通知(考号按报名先后顺序确定)。

(二)考试

考试按笔试、结构化面试环节进行。

1.笔试

(1)方式和范围:笔试方式为闭卷考试,委托有资质的第三方考试机构命题和阅卷,考试范围:公共基础、时事政治、工作职责相关业务等。考试时间为120分钟,满分为100分,占总成绩的50%。注:按笔试成绩高低顺序确定面试入围人员,笔试成绩不纳入最终拟聘用人员考试综合成绩。

(2)时间和地点:详见《准考证》。

(3)考试成绩及面试入围名单于笔试结束后3个工作日由嵩明县仕通人力资源有限公司进行通知。

2.面试

(1)面试人员:笔试结束后,依照笔试成绩由高到低排序,原则上按笔试人员1:2的比例进入面试。如岗位进入面试人员末位考生成绩并列的,一并进入面试。若出现其他情况,由嵩明县审计局领导小组研究决定。

(2)面试方式:采用结构化面试。面试时间每人15分钟,面试总分值100分,占总成绩的50%,面试成绩作为考生最终进入下一招考环节唯一依据,按面试成绩高低顺序确定下一环节入围人员。

(3)面试时间和地点另行通知。

(4)面试主要考察报考人员的语言表达能力、工作履职能力、逻辑思维能力、组织协调能力、举止仪表等。

面试注意事项:进入面试人员若出现自愿放弃或其他不宜继续参加招聘情形的,应提前三天以书面或短信方式告知代理招聘方。缺席名额按笔试成绩高低顺序递补。

(三)体检

1.体检人员确定:依据笔试50%,面试50%计算综合成绩,按招聘计划数1:1的比例确定。如果出现两名及以上报考者综合成绩相同时,按优先聘用条件或加试一场面试确定最终入围人员。

2.体检标准:参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检所需费用由本人承担。

3.时间:面试结束后通知。地点:嵩明县人民医院。未按规定时间、地点参加体检或体检不合格的,取消聘用资格。

(四)政审

体检结束后,对体检合格的人员进行政审,主要考察应聘人员本人及近亲属的政治立场、道德品质、遵纪守法等现实表现情况。

(五)聘用

根据应聘人员面试成绩、体检及考察结果,由嵩明县审计局会议研究确定拟聘用人员,由嵩明嵩明县仕通人力资源有限公司公示3天。公示期满无异议的,由招聘单位委托的劳务派遣公司与拟聘用人员签订劳动合同,用工形式为劳务派遣。日常管理和考核由嵩明县审计局负责。

(六)递补

因体检、政审、试用环节不合格或考生自愿放弃体检、政审及试用环节而产生的空缺名额,按照面试成绩高低顺序依次进行递补。如果出现两名及以上递补人员面试成绩相同时,按优先录用条件或加试一场面试,按加试的面试成绩高低顺序确定递补人选。

四、工资待遇

(一)工资。劳务派遣人员工资为5000元/月(含当地社会保险最低缴费基数单位部分和个人部分),其中:基本工资2000,绩效工资3000;按照国家和所在地政府有关规定购买五险。

(二)其他福利待遇。聘用人员依法享受国家法定节假日和相关福利待遇。

五、纪律要求

(一)报考人员填写或提交个人资料要做到全面、真实、准确、有效,不得隐瞒真实情况、弄虚作假。对违反公开招聘纪律或不具备应聘资格、弄虚作假、隐瞒真实情况的报考人员,取消其考试或聘用资格。

(二)报名后,报考人员应注意及时了解招聘工作进程和有关事项的通知,并保持联系电话畅通。若因报考人员不及时上网查看公告或联系电话不畅通而造成的后果,由报考人员本人负责。

(三)招聘单位、代理招聘单位负责人和相关人员与应试人员中有夫妻关系、直系血亲关系,应当回避。

六、重要提示

本次公开招聘不收取报名费,不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构开展考试辅导培训;社会上出现的假借考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物等,均与招聘单位及代理方无关,敬请广大报名人员提高警惕,切勿上当受骗。

附件一:嵩明县审计局2023年综合岗编外工作人员招聘报名表(识别二维码下载)

 

招聘单位:嵩明县审计局

代理单位:嵩明县仕通人力资源有限公司

2023年12月10日

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