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一：年龄不限，体型匀称，阳光健康，积极向上，形象气质佳，热爱运动；
​二：正规体院相关专业优先，拥有相关培训学院证书优先，持证即刻上岗；
三：有团队精神，服从管理；
四：有特长才艺者优先。一经录用，待遇从优。
底薪+提成+奖金=10000-30000元；
五：责任心强，有团队意识；
六：有相关工作经验者优先；
七：提供工作餐，提供住宿。

岗位职责
1、完成片区销售收入目标和其他KPI；
2、片区市场和竟争对手的监控分析；
3、片区的门店和加盟商的发展规划，管理和支持；
4、片区市场份额和门店业绩提升；
5、片区营销活动的策划和实施；
6、其他片区相关工作（例如，政策沟通，会议组织等）。
任职要求
1、本科及以上学历，三年以上相关工作经验，能力突出者条件可放宽；
2、有大中型连锁企业店面管理经验；大中型中介公司区域经理岗位经验优先；
3、有生意头脑和经营意识，善于投入产出分析；
4、善于制定计划和管理计划的执行；
5、结果导向，良好的逻辑思维能力，沟通能力，自我管理能力和团队合作意识
6、熟练使用常用办公软件，尤其 EXCEL，PPT。

岗位职责：
1、负责制定和修订演艺部有关制度、流程、规范；
2、负责部门演出质量的监督和管理；
3、拟定本部门全年成本预算和控制，审核本部门各项费用支出；
4、制定员工培训计划与实施；
5、负责完成上级领导交办的其他工作任务。
任职要求：
1、男身高170cm左右，女160cm以上，身体健康、相貌端正、谈吐文雅；
2、具有较强的管理能力、决策能力和敬业精神；
3、有5年以上演出工作经验者优先。

岗位要求:
1、要独立操作项目，独立完成各类采购、工程招标；
2、五年从业经验以上优先，熟练使用word、excel等办公软件；
3、工作严谨，做事稳重，能够严守工作秘密；
4、忠诚敬业，有一定的文字、语言表达能力和理解能力；
5、责任心强，工作勤奋，具有团队合作精神和吃苦耐劳精神。
待遇：3000-20000 法定节假日休息

岗位职责：
1、负责完善影院的市场策划、市场开拓及市场部管理工作；
2、依据公司营销目标及策略，针对不同时段及不同的影片制定、实施有效的营销方案，根据不同区域不同消费能力的客户制定影院市场推广计划，确保各类市场活动有效实施；
3、建立各种有效的宣传平台，最大化实现影院及影片的宣传效果。维护好与当地主流媒体的合作关系，保证其成为影院和影片的良好宣传渠道及重大活动的合作支持伙伴；
4、落实相关宣传品、宣传册等的创意、设计及最后的呈现效果，监督落实影院官网、官微的自媒体后台维护。
5、负责影院上映影片的场次编排工作，根据院线排片指导原则及当地电影市场的特殊性，及时对影片场次进行适当的调整，以实现票房收入及拷贝使用的最大化；
6、负责影院会员系统、团体票和团体活动管理工作；
7、协助影院其他部门开展营销活动执行
任职要求：
1、两年以上相关工作经历，了解影院市场及行业，懂得互联网营销；
2、良好的沟通能力及团队协作能力，优秀的市场分析和推广能力；

岗位职责：
1、负责处理厨房的运作及行政事务；
2、执行领导下达的各项工作任务和工作指示；
3、负责制订厨房的各种工作计划；
4、对厨房的出品、质量和食品成本承担重要的责任；
5、保持对厨房范围的巡视，对下属员工进行督导，及时解决现场发生的问题，帮助下属提高工作能力；
6、督导厨房各分部主厨对食品原料的管理，使所有食品始终符合标准食谱规定的数量或份量，合理地控制食品成本；
7、妥善处理客人对出品的投诉；
8、检查厨房所属各岗位员工的操作规范；
9、保持对员工队伍特别是厨师以上厨房员工的教育和培训，使之不断提高；
任职资格：
1、年龄二十三岁以上，初中以上学历，身体健康、精力充沛，二年以上星级酒店工作经验；
2、具有强烈的责任心，勇于开拓和创新，作风干练；

福利：一经录用缴纳五险、免费提供一日三餐、员工宿舍、享受国家法定节假日，假日津贴，生日礼金、技能培训、外出深造、职业规划等。

投递方式：请将个人简历投递企业邮箱 tch@threechildrenhotel.com

岗位职责：
1. 负责酒店前厅部的管理工作，熟知前厅服务各功能。
2. 通过合理的排房，使客房达到最高出租率，获取最佳的客房收益。
3. 保持良好的宾客关系，能独立有效地处理宾客各项投诉。
4. 协助上级处理突发事件。

任职条件：
1. 初中以上文化程度；3年以上同岗位工作经验。
2. 熟悉前厅的经营管理，较强的工作责任感和敬业精神。
3.确保前厅服务标准、操作流程对各项工作实施全面监管。
4.能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题。
5.能力优秀者，可适当放宽学历、工作经验等要求。

福利：一经录用缴纳五险、免费提供一日三餐、员工宿舍、享受国家法定节假日，假日津贴，生日礼金、技能培训、外出深造、职业规划等。

联系电话： 王女士：13689825255（微信同号）
投递方式：请将个人简历投递企业邮箱 tch@threechildrenhotel.com

大专以上旅游管理、市场营销等相关专业毕业，28岁至40岁，有3年以上景区及旅游行业部门负责人以上管理工作经验；主要负责景区产品策划、销售、渠道开发、客服等相关管理工作。

年薪5万元至6万元以上，五险一金及其他相应福利待遇。

以上岗位一经录用，待遇优厚，待遇构成为：基本工资+法定节假日加班补贴+工龄工资+五险+年终奖金（据公司业绩情况和个人工作业绩考核发放年终奖金）+免费午餐及住宿+其它。
备注：（有意向者，投递简历之后，请直接拨打电话咨询：田主任：18887082979 唐主管：18087728876 联系我们时，请说明是在云南招聘网上看到的招聘信息，以方便您求职成功！）

大专以上旅游管理、餐饮管理、市场营销等相关专业毕业，25岁至40岁，有3年以上餐厅或商场管理工作经验；主要负责景区餐饮和商铺运营管理工作。

年薪6万元至8万元以上，五险一金及其他相应福利待遇。

以上岗位一经录用，待遇优厚，待遇构成为：基本工资+法定节假日加班补贴+工龄工资+五险+年终奖金（据公司业绩情况和个人工作业绩考核发放年终奖金）+免费午餐及住宿+其它。
备注：（有意向者，投递简历之后，请直接拨打电话咨询：田主任：18887082979 唐主管：18087728876 联系我们时，请说明是在云南招聘网上看到的招聘信息，以方便您求职成功！）

大专以上旅游管理、市场营销等相关专业毕业，28岁至45岁，有5年以上景区及旅游行业部门负责人以上管理工作经验；主要负责景区运营前的各项筹备工作和运营管理工作等。

年薪5万元至10万元以上，五险一金及其他相应福利待遇。
以上岗位一经录用，待遇优厚，待遇构成为：基本工资+法定节假日加班补贴+工龄工资+五险+年终奖金（据公司业绩情况和个人工作业绩考核发放年终奖金）+免费午餐及住宿+其它。
备注：（有意向者，投递简历之后，请直接拨打电话咨询：田主任：18887082979 唐主管：18087728876 联系我们时，请说明是在云南招聘网上看到的招聘信息，以方便您求职成功！）

1.负责整个品牌的营销和运行。
2.编制报表及营销战略。
3.编制店面的日常精细化管理制度，督促好制度的实施。
4。其它

部门经理：2名（勐海1名、勐腊1名）
1、要求：有良好的职业道德，本科以上学历，中级会计师以上职称，有过中型或大型同等岗位经历和公司管理经验3年以上，熟练掌握日常办公软件操作，有交通工具，有一定的写作能力。（注册会计师+会计师或注册税务师+会计师双职称人员优先考虑），（待遇：底薪3000元+提成>8000元+管理分成=7000-12000）
2、上班时间及节假日安排：周末双休，节假日与政府部门同步。
3、报名方法：请持 简历（贴上相片）、身份证复印件、学历证复印件、职称证复印件
报名地址一：景洪市国际会计中心后门（立信会计） 联系电话：15331787148（张老师）
报名地址二：勐海县浩宇大城一期18幢1单元602 联系电话：18869136777（张老师）
报名地址三：勐腊县新城大街206号（县政府入口处） 联系电话：18869136777（张老师）