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  • 人力资源专员/助理
    西双版纳告庄西双景物业服务有限公司 联系方式 申请该职位 收藏
    • 景洪
    • 1人
    • 大专
    • 2年
    • 2000-2999/月
    要求:文秘、行政、人事管理等相关专业大专以上学历的女性;二年以上相关工作经验;熟悉办公室行政人事管理及工作流程,具备基本公文事务管理及商务信函写作能力,熟练运用OFFICE等办公软件;工作仔细认真、责任心强、抗压能力强,具备较强的书面和口头表达能力;形象好,气质佳,年龄在22-30岁,学习物业管理专业者或在物业领域从事过相关工作者优先考虑。
    西双版纳告庄西双景物业服务有限公司 景洪 2000-2999/月
  • 人事专员
    西双版纳州龙新橡胶有限公司 联系方式 申请该职位 收藏
    人事专员
    • 勐腊
    • 1人
    • 不限
    • 大专
    • 经验不限
    • 3000-4499/月
    负责了解全公司各职位、岗位人力需求,拟订招聘计划;
    负责发布招聘信息,组织招聘初试和面试工作;
    负责入职员工名单的确认,发布入职通知,最终确认到岗人员和时间,并通知各部门;
    负责办理公司各项人员调配手续、发布人员任免通知,各部门当月的工作总结和次月的工作计划的提交;
    负责公司制度文件、人事档案的立卷、归档、保管、调阅和销毁工作,办理公司员工相关证件,流动人口婚育证、暂住证等工作;
    负责公司员工的劳动合同的签订与续签工作;
    负责核实发薪周期内员工的出勤、加班、异常打卡等考勤情况,保证考勤的准确性;
    负责每月员工的考勤情况和工资的核算、报批;
    负责公司员工社会保险办理事宜;
    完成上级领导交办的其他工作。
    西双版纳州龙新橡胶有限公司 勐腊 3000-4499/月
  • 人事专员
    勐海昌达汽车维修有限责任公司 联系方式 申请该职位 收藏
    人事专员
    • 勐海
    • 1人
    • 不限
    • 中专
    • 经验不限
    • 4500-5999/月
    岗位要求:
    1、有行政、人事工作经历的有限考虑;
    2、热情开朗,诚实肯干;
    3、能承受一点工作压力,乐观积极,沟通能力强;
    4、学习能力快,能快速俩接新产品知识;
    待遇:4000-6000
    勐海昌达汽车维修有限责任公司 勐海 4500-5999/月
  • 培训师
    西双版纳告庄西双景物业服务有限公司 联系方式 申请该职位 收藏
    培训师
    • 景洪
    • 1人
    • 不限
    • 大专
    • 3年
    • 3000-4499/月
    岗位职责:
    1、完善培训管理体系,制定各类培训制度,包括培训课程库建立、管理、培训考核评估实施等;
    2、负责与其他部门及项目培训的开展与对接工作;
    3、主要负责公司员工培训系列工作;
    4、依照各岗位需求,拟定年度培训方案并设计课题及教材;
    5、培训数据统计分析。
    岗位要求:
    30-40岁,有人力资源培训模块实操经验,性格开朗、外向,有一定抗压能力、组织协调沟通能力;有服务行业培训管理工作经验优先。
    西双版纳告庄西双景物业服务有限公司 景洪 3000-4499/月
  • 人力资源专员
    老挝磨丁经济特区开发集团 联系方式 申请该职位 收藏
    • 勐腊
    • 2人
    • 不限
    • 本科
    • 经验不限
    • 3000-4499/月
    一、西双版纳本地户口,勐腊户口优先;
    二、形象气质佳,熟练运用办公软件,文笔能力强,交际能力好;
    三、能够吃苦耐劳;
    四、可接受应届毕业生,但专业仅局限人力资源管理、行政、秘书学等相关专业。
    五、试用期三个月,试用薪资3150元/月起,转正薪资4400-9750元/月。
    老挝磨丁经济特区开发集团 勐腊 3000-4499/月
  • 人力资源专员/助理
    西双版纳国威房地产开发有限责任公司 联系方式 申请该职位 收藏
    • 勐海
    • 2人
    • 不限
    • 大专
    • 1年
    • 2000-2999/月
    有相关工作经验,能吃苦耐劳,熟练使用办公软件,熟悉人力资源相关工作
    西双版纳国威房地产开发有限责任公司 勐海 2000-2999/月
  • 人力资源专员/助理
    西双版纳红石投资有限公司 联系方式 申请该职位 收藏
    • 景洪
    • 1人
    • 不限
    • 大专
    • 1年
    • 3000-4499/月
    岗位职责 
    1、全面负责公司内部人才的招聘工作。 
    2、根据现有编制及业务发展需求,协助上级确定招聘目标,汇总岗位需求数目和人员需求数目,制定并执行招聘计划。 
    3、协助上级完成需求岗位的职务说明书。负责建立健全员工的人事档案;做好公司人事文件及重要档案资料的编辑。
    4、薪资表的核对与核算。
    上班时间:8:30-12:00,14:30-18:00,每周五天半的班制,国家法定节假日放假。
    西双版纳红石投资有限公司 景洪 3000-4499/月
  • 人力资源专员/助理
    富盎得投资控股有限公司 联系方式 申请该职位 收藏
    • 景洪
    • 2人
    • 不限
    • 大专
    • 3年
    • 3000-4499/月
    工 作 职 责 及 内 容
    1、执行并完善公司的人事制度与计划,培训与发展,绩效评估,办理员工五险一金、工商年检、劳动执法年检等方面的工作;
    2、组织并协助各部门进行招聘、培训和绩效考核等工作;
    3、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程;
    4、员工人事信息管理与员工档案的维护,核算员工的薪酬福利等事宜;
    5.协助总监组织各部门制定部门的绩效指标,并分解到岗位绩效指标
    6.负责绩效考核体系的建设和完善工作,规范绩效管理各项流程
    7.负责绩效考核的开展、投诉、复议申请及相关后续工作
    8.做好年度绩效考评工作,结合日常绩效考核结果,做好员工年度绩效终评,组织年度先进评选活动,及荣誉称号授予等相关工作
    9.根据培训需求调查,编制公司年度的培训计划,制定培训预算,并将年度培训计划分解到月度培训计划
    10.组织各类培训
    11.培训效果的跟踪与检查
    12.负责建立畅通的沟通渠道,听取员工合理化建议,组织处理员工投诉和劳动争议
    13.编制及完善公司员工劳动合同条款,建立劳动合同名册
    14.受理员工投诉
    15、其他人事日常工作;
    16.可以适应工作地点的调动及出差
    权 限
    1.对公司编制调整有审核权和建议权
    2.对人力资源管理制度有解释权
    3.对员工调配、奖罚有建议权和提名权
    4.对违反公司人事规章的行为有处罚权
    5.对员工考核数据和事项有核实权
    6.对员工人力资源方面投诉有受理权、核实权和上报权
    7.有代表公司与政府相关部门和有关社会团体、机构联络的权力。
    富盎得投资控股有限公司 景洪 3000-4499/月
  • 人事专员(招聘培训)
    西双版纳云城置业有限公司 联系方式 申请该职位 收藏
    • 景洪
    • 1人
    • 不限
    • 本科
    • 3年
    • 面议
    人事、档案、管理类专业;3年以上同业经验,3年以上专业经验,2年以上同岗经验;熟知各种面试技巧及方法,熟知内、外部培训流程;熟知《劳动合同法》中关于招聘与录用方面的法律、法规,对《劳动合同法》须有一定了解。
    西双版纳云城置业有限公司 景洪 面议
  • 人事专员(薪酬绩效)
    西双版纳云城置业有限公司 联系方式 申请该职位 收藏
    • 景洪
    • 1人
    • 不限
    • 本科
    • 3年
    • 面议
    人事、档案、管理类专业;3年以上同业经验,3年以上专业经验,2年以上同岗经验;熟悉国家有关劳资、福利相关法律法规,熟练掌握薪酬管理的技能、技巧、流程;对薪酬管理有宏观调控能力,有着眼大局的理念;熟练运用Excel、Word等办公软件和制定较复杂文件的能力。
    西双版纳云城置业有限公司 景洪 面议
  • 人力资源专员/助理
    西双版纳望天树旅游开发有限公司 联系方式 申请该职位 收藏
    • 景洪
    • 1人
    • 不限
    • 本科
    • 2年
    • 3000-4499/月
    岗位职责:
    1.建立并实施人力资源方针和行动计划,指导、协助旗下景区人力资源运作,持续提高部门工作效率和服务水平;
    2、负责做好新员工的招聘录用、劳动合同的签订、续订、各类保险、内部异动、离职等;
    3.对各部门工作岗位进行分析,为管理活动提供相关的信息;维护及建立公司有效沟通渠道,为运营管理提供人力资源专业意见;
    4.负责实施及执行公司绩效考核管理方案及相关工作;
    5.拟定公司员工培训目标、方针,建立培训体系及人力资源开发规划和培训计划;能够独立完成培训课程;
    6.保证与总部人力资源部的紧密沟通,负责人力资源的有效实施。
    7.协调相关部门人员完成公司人力资源体系文件的编制,包括招聘、岗位分析与岗位说明、培训、员工工作手册、人工成本预算、考核、薪酬体系等系统文件;
    8.协助公司综合办主任及各部门做好有关人力资源工作的咨询和支持。
    岗位要求:
    1.熟悉人力资源相关法律法规,3年以上大型外企或综合型企业人力资源工作经验,有一定的管理经验;
    2.具备出色的分析问题和解决问题能力,良好的沟通协调能力;
    3.良好的学习能力,执行能力强,成熟稳重,有亲和力,思维缜密,创新能力,能承受压力,较强的责任感与敬业精神以及团队合作精神;
    4.本科或以上学历,电脑水平良好。
    5.具有人力资源等相关专业毕业优先考虑;
    一经录用,公司为其购买五险,双休、年休假、年终奖、工作环境好,晋升空间大;工作地点:云南省西双版纳景洪市;简历投递邮箱:sxbnlywh@163.com;
    西双版纳望天树旅游开发有限公司 景洪 3000-4499/月
  • 行政专员
    勐海昌达汽车维修有限责任公司 联系方式 申请该职位 收藏
    行政专员
    • 勐海
    • 1人
    • 不限
    • 中专
    • 1年
    • 4500-5999/月
    1年以上行政管理工作经验,熟悉经济合同法,办公室管理,独立组织各种会议,行政活动管理,熟练操作办公软件,较强的执行力和沟通能力;
    待遇:4000-6000
    勐海昌达汽车维修有限责任公司 勐海 4500-5999/月
  • 人事助理
    西双版纳晟华物业管理有限责任公司 联系方式 申请该职位 收藏
    人事助理
    • 景洪
    • 1人
    • 不限
    • 大专
    • 经验不限
    • 2000-2999/月
    1、大专以上学历具有良好的道德品质
    2、性格外向,亲和力强
    3、熟练操作电脑办公软件
    4、具有人力资源相关证件优先考虑
    西双版纳晟华物业管理有限责任公司 景洪 2000-2999/月
  • 人力资源专员
    西双版纳佳和物业服务有限公司 联系方式 申请该职位 收藏
    • 景洪
    • 2人
    • 不限
    • 本科
    • 1年
    • 3000-4499/月
    薪资待遇:3000-4500元/月
    岗位要求:1、负责公司协助人力资源经理管理人事事务;
    2、做好员工招聘、考核、培训、分配、奖惩工作;
    3、按要求做好季度考核、年度考核和相应的奖惩工作;
    4、协助经理及时准确做好集团员工工资调整工作;
    5、做好人事人才宣传总结工作,按时完成工资和各类报表,做好人事 信息维护工作;
    6、及时了解员工思想和工作情况,处理投诉、协调关系;
    7、协助制定集团培训计划,实施培训,不断提高人员素质和工作水平;
    8、完成领导交办的其他工作
    西双版纳佳和物业服务有限公司 景洪 3000-4499/月
  • 人力资源专员/助理
    湄公河景兰大酒店 联系方式 申请该职位 收藏
    • 景洪
    • 1人
    • 不限
    • 本科
    • 2年
    • 3000-4499/月
    - 协助日常人事管理工作,以及参与办理员工福利、组织员工活动。
    - 管理并跟进员工变动,需要时做出人员变动(调岗或晋升)。
    - 负责进行员工入职手续及离职手续的办理。
    - 确认员工试员期并管理所有员工的工作表现评估资料(试用期、半年度、年度)。
    - 管理并续签员工劳动合同。
    - 管理员工纪律处分文档。
    - 检查人事变动表和辞职信等已经过员工、部门总监、人力资源总监、财务总监和总经理的签署。
    - 管理文件存档,确保正确维护所有人事记录。
    - 准备人事变动表并执行审核流程。
    - 管理人力资源考勤系统。
    - 记录每月员工迟到、缺勤、病假、无薪事假、补休、产假情况,并带入每月财务报告和年终奖金评定。
    - 监督员工的出勤,审批假期申请并准备每月员工考勤记录和报告。
    - 整理健康证到期名单,提醒安排员工年检。
    - 审核每月各部门考勤,协助财务完成每月酒店员工工资。
    - 办理社会保险及住房公积金事宜。
    - 报销员工健康证检查费用(六个月后)。
    - 跟进办理员工工伤事宜。
    - 每月完成本部门考勤。
    - 准备人力资源部的来往信函,备忘录,传阅文件,报告,员工书信,会议记录并准确存档。
    - 为人力资源办公室编制月度开支单据。
    - 为人力资源部准备办公用品。
    - 负责人力资源部的其它行政工作。
    - 保持部门内部工作区域整洁,合理维护设备,准确归档文件。
    - 协助管理员工餐厅、员工医务室和员工宿舍的服务。
    - 定期检查员工餐厅、更衣室、更衣柜、员工宿舍以及其他设施,并保证这些设施受到妥善维护和合理使用。
    - 负责维护员工布告栏,通过员工布告栏,信函或直接联系等方式,向员工宣传好人事制度和酒店规章。
    - 协助人事招聘经理做好增进员工关系、调动员工积极性的工作。
    - 完成其它所有分派的合理工作。
    湄公河景兰大酒店 景洪 3000-4499/月
  • 人事专员
    西双版纳海诚旅游发展有限公司 联系方式 申请该职位 收藏
    人事专员
    • 景洪
    • 4人
    • 不限
    • 本科
    • 2年
    • 6000-7999/月
    2年以上人力资源工作经验,熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,有较强的沟通、协调能力。
    西双版纳海诚旅游发展有限公司 景洪 6000-7999/月
  • 人力资源专员/助理
    云南金孔雀旅游集团有限公司 联系方式 申请该职位 收藏
    • 景洪
    • 2人
    • 不限
    • 学历不限
    • 2年
    • 3000-4499/月
    岗位职责:
    1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;
    2、建立、维护人事档案、办理和更新劳动合同;
    3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;
    4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;
    5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;
    6、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;
    7、负责员工工资结算和年度工资总额申报,办理相应的社会保险等;
    8、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。
    任职资格:
    1、人力资源或相关专业本科以上学历;
    2、两年以上人力资源工作经验;
    3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用
    4、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;
    云南金孔雀旅游集团有限公司 景洪 3000-4499/月
  • 行政人事专员(急招)
    西双版纳国威房地产开发有限责任公司 联系方式 申请该职位 收藏
    • 勐海
    • 3人
    • 不限
    • 中专
    • 1年
    • 2000-2999/月
    岗位职责:
    1、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜;
    2、负责组织编写各部门职位说明书;
    3、定期进行人力资源数据分析,提交公司人力资源经理分析报告;
    4、协助经理推动公司理念及企业文化的形成;
    任职资格:
    1、2年以上工作经验,1年以上同岗位工作经验;
    2、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪酬管理、劳动执法年检、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策;
    3、具有解决复杂问题的能力;很强的计划性和实施执行的能力;
    4、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心强。
    有意者请投递简历或直接和我联系!
    西双版纳国威房地产开发有限责任公司 勐海 2000-2999/月
  • 事务专员
    西双版纳世纪金源大饭店有限责任公司 联系方式 申请该职位 收藏
    事务专员
    • 景洪
    • 1人
    • 大专
    • 经验不限
    • 面议
    1、负责人事行政部事务班组人员排班和工作安排;
    2、对饭店员工享有福利的费用进行报销;
    3、管理饭店员工宿舍;
    4、组织饭店员工开展饭店文化活动;
    5、协助人事行政部经理进行相关工作的开展。
    西双版纳世纪金源大饭店有限责任公司 景洪 面议
  • 人事、劳资专员
    德宏高深橡胶产业发展有限公司 联系方式 申请该职位 收藏
    • 景洪
    • 1人
    • 不限
    • 大专
    • 2年
    • 3000-4499/月
    岗位职责:

    1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;

    2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;

    3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;

    4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;

    5、协助上级执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;

    6、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;

    7、负责员工工资结算和年度工资总额申报,办理相应的社会保险等;

    8、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。

    任职资格:

    1、中专以上学历,人力资源或法律、中文相关专业毕业生可适当放宽条件优先录用;

    2、两年以上人力资源相关工作经验;

    3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用

    4、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;

    5、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。

    工作地点:德宏州芒市遮放工业园区
    简历投递方式:邮箱投递
    德宏高深橡胶产业发展有限公司 景洪 3000-4499/月

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  • 20年以上
  • 30年以上
  • 退休人员
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  • 高中
  • 中专
  • 大专
  • 本科
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  • 在读硕士
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  • 博士后
  • 无学历
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