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  • 领班
    云南木石艺文化传媒有限公司 联系方式 申请该职位 收藏
    领班
    • 麒麟区
    • 0人
    • 不限
    • 学历不限
    • 1年
    • 2000-2999/月
    协助店长或经理的工作,带领前厅人员执行餐厅所制定的各项操作规程,督促前厅人员用最标准的服务去接待好每位顾客,同时要熟悉餐厅的各项规章制度。
    云南木石艺文化传媒有限公司 麒麟区 2000-2999/月
  • 领班
    云南娇耳餐饮服务有限公司 联系方式 申请该职位 收藏
    领班
    • 麒麟区
    • 1人
    • 学历不限
    • 1年
    • 2000-2999/月
    店内领班,限女性,形象气质佳,口齿伶俐,思维敏捷,活泼开朗,有经验者优先录用!包食宿。
    云南娇耳餐饮服务有限公司 麒麟区 2000-2999/月
  • 酒吧主管
    云南朗昱经贸有限公司 联系方式 申请该职位 收藏
    酒吧主管
    • 麒麟区
    • 2人
    • 不限
    • 学历不限
    • 2年
    • 6000-7999/月
    具备2年以上餐饮管理经验,薪资面议
    云南朗昱经贸有限公司 麒麟区 6000-7999/月
  • 餐饮部经理
    云南雄业集团有限公司 联系方式 申请该职位 收藏
    • 麒麟区
    • 1人
    • 不限
    • 大专
    • 3年
    • 8000-9999/月
    1、掌握前厅内的设施及活动,监督及管理前厅内的日常工作。2、对餐厅服务员进行定期的培训,确保餐厅的政策及标准得以贯彻执行。3、经常检查餐厅内的清洁卫生,员工个人卫生、服务台卫生,以确保宾客的饮食安全。4、与宾客保持良好关系,协助营业推广、征询及反映宾客的意见和要求,以便提高服务质量。5、与厨师长联系有关餐单准备事宜,保证食品控制在最好水平。6、监督每次盘点及物品用具的保管,保证前厅固定资产及用具的安全完整。7、直接参与现场指挥工作,协助所属员工服务和提出改善意见。8、督促及提醒员工遵守餐厅的制度。9、抓成本控制,严格堵塞偷吃、浪费、作弊等漏洞。10、负责餐厅的服务管理,保证每个服务员按照餐厅规定的服务程序、标准去做,为宾客提供高标准服务。11、经常检查前厅常用货物准备是否充足,确保餐厅正常运转。12、严格财经纪律,根据有关凭据,认真核对每日营业收入,保证餐厅营业收入安全、完整的收回。13、每日了解当日供应品种,缺货品种,推出的特选等,并在餐前会上通知到所有服务人员。14、及时检查前厅设备的状况,做好维护保养、餐厅安全和防火工作。
    云南雄业集团有限公司 麒麟区 8000-9999/月
  • 西餐副经理
    福邦锦江国际酒店 联系方式 申请该职位 收藏
    • 麒麟区
    • 2人
    • 不限
    • 中专
    • 1年
    • 面议
    1、 负责餐饮部员工岗位工作培训,服务管理,提高员工业务素质。
    2、 制定、推行和监督餐饮部门的各项管理制度的落实执行。
    3、 负责制定餐饮部各项业务计划、组织、协调、指挥和控制各管辖部门准确贯彻实施。
    4、 负责抓好本部门的营销和质量、成本等经营管理工作。
    5、 实施绩效激励和培训。
    6、 制订和改进各项经营,管理的新计划、新措施。
    7、 加强餐厅的日常管理,提高对客服务质量。
    任职资格:
    1、 3年以上同岗位工作经验,有丰富的管理实践经历。
    2、 能够够根据餐饮市场的变换及时调整经营策略。善于组织员工开展各种促销活动。
    3、 维系良好的宾客关系,满足客人的各种合理的特殊要求,处理客人的重大投诉。
    4、 熟悉酒店餐饮部门的服务及管理流程,善于成本控制。
    5、 具有良好的协调沟通、管理和团队建设能力,事业心强。
    6、 身体健康,仪表大方、气质高雅,有敬业精神。
    福邦锦江国际酒店 麒麟区 面议
  • 店长
    曲靖润燕源商贸有限公司 联系方式 申请该职位 收藏
    店长
    • 麒麟区
    • 1人
    • 不限
    • 学历不限
    • 2年
    • 3000-4499/月
    安排每日工作、带领团队完成业绩考核。维持店内正常运行培训员工。有一定店长经验!
    曲靖润燕源商贸有限公司 麒麟区 3000-4499/月
  • 餐饮部经理、店长
    福邦锦江国际酒店 联系方式 申请该职位 收藏
    • 麒麟区
    • 2人
    • 学历不限
    • 经验不限
    • 10000-14999/月
    1、 负责餐饮部员工岗位工作培训,服务管理,提高员工业务素质。
    2、 制定、推行和监督餐饮部门的各项管理制度的落实执行。
    3、 负责制定餐饮部各项业务计划、组织、协调、指挥和控制各管辖部门准确贯彻实施。
    4、 负责抓好本部门的营销和质量、成本等经营管理工作。
    5、 实施绩效激励和培训。
    6、 制订和改进各项经营,管理的新计划、新措施。
    7、 加强餐厅的日常管理,提高对客服务质量。
    任职资格:
    1、 3年以上同岗位工作经验,有丰富的管理实践经历。
    2、 能够够根据餐饮市场的变换及时调整经营策略。善于组织员工开展各种促销活动。
    3、 维系良好的宾客关系,满足客人的各种合理的特殊要求,处理客人的重大投诉。
    4、 熟悉餐厅的服务及管理流程,善于成本控制。
    5、 具有良好的协调沟通、管理和团队建设能力,事业心强。
    6、 身体健康,仪表大方、气质高雅,有敬业精神。
    福邦锦江国际酒店 麒麟区 10000-14999/月
  • 管事领班
    福邦锦江国际酒店 联系方式 申请该职位 收藏
    管事领班
    • 麒麟区
    • 2人
    • 不限
    • 初中
    • 1年
    • 面议
    岗位职责
    1.酒店西餐自助餐,中餐会议、婚宴、散客用餐,负责菜品日常洗、捡菜、餐具清洗及卫生维护。
    2.负责编制餐饮部所需餐具和用具的年度预算。
    3.根据各餐厅餐具的盘点情况,负责于采购部门沟通,提出器具购置计划,保证及时补充餐具用具。
    福邦锦江国际酒店 麒麟区 面议
  • 各部门领班
    曲靖市九龙温泉酒店 联系方式 申请该职位 收藏
    • 麒麟区
    • 30人
    • 不限
    • 学历不限
    • 2年
    • 2000-2999/月
    配合各部门经理及主管完成日常管理培训工作,能高标准严要求的带领本班次人员完成日常工作。
    曲靖市九龙温泉酒店 麒麟区 2000-2999/月
  • 餐饮管理/领班
    楚雄房特稀房地产经纪有限公司 联系方式 申请该职位 收藏
    • 麒麟区
    • 3人
    • 不限
    • 中专
    • 经验不限
    • 2000-2999/月
    岗位职责:
    1、带领员工认真做好餐前准备,确保质量标准;
    2、正式开餐后,督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作;
    3、及时跟踪、检查台面,对不合格的地方进行指正、改正;
    4、及时对餐台上菜速度、情况了解,及时催菜;
    5、餐后组织服务员及时清台,整理好餐厅桌椅卫生,保持餐厅整洁和环境良好;
    6、督导服务员认真落实酒店与部门规章制度;
    7、搞好本班组与其他班组的协调;
    8、做好班组员工考勤、培训工作。
    任职资格:
    1、初中以上文化程度,形象气质佳;
    2、熟悉餐厅管理和服务方面的知识,具有熟练的服务技能;
    3、有较高的处理餐厅突发事件的应变能力及对客沟通能力;
    4、热爱服务工作,工作踏实、认真,有较强的事业心和责任感。
    楚雄房特稀房地产经纪有限公司 麒麟区 2000-2999/月
  • 餐厅店长,经理
    楚雄房特稀房地产经纪有限公司 联系方式 申请该职位 收藏
    • 麒麟区
    • 5人
    • 不限
    • 中专
    • 2年
    • 3000-4499/月
    1、维持店内良好的销售业绩;
    2、严格控制店内的损耗;
    3、维持店内整齐生动的文化陈列;
    4、合理控制人事成本,保持员工工作的高效率;
    5、维持会所良好的顾客服务;
    6、加强防火、防盗、防工伤、安全保卫的工作;
    7、审核店内预算和支出;
    主要工作:
    1、全面负责门店管理及运作;
    2、制订门店销售、毛利计划,并指导落实;
    3、传达并执行总部的工作计划;
    4、负责与总部及其他相关部门的联系与沟通;
    5、指导各部门的业务工作,努力提高销售、服务业绩;
    6、负责门店各部门工作人员的选拔和考评;
    7、倡导并督促实行“顾客第下、服务第一”的经营理念,营造热情、礼貌、整洁、舒适的会所服务环境;
    8、严格控制人事成本、营运成本,树立“低成本”的经营观念。
    9、进行严格的库存管理,保证充足的货品、准确的存货及订单的及时发放。
    10、督促门店的营销策划活动开展;
    11、保障营运安全,严格清洁、防火、防盗的日常管理和维护;
    12、负责全店人员的培训;
    13、负责店内其他日常事务。
    辅助工作:
    1、指导门店人员在职培训;
    2、协且总部有关化共事务的处理;
    3、向总部反馈有关营运的信息。
    楚雄房特稀房地产经纪有限公司 麒麟区 3000-4499/月
  • 餐饮部经理
    会泽德城华美达酒店 联系方式 申请该职位 收藏
    • 会泽
    • 1人
    • 不限
    • 大专
    • 5年
    • 4500-5999/月
    1、全面负责处理酒店餐饮的总体事务,和餐厅全体员工共同努力及时完成酒店所确定的各项目标;
    2、制定餐饮的管理目标和经营方针,包括制定各种规章制度和服务操作规程,规定各级管理人员和员工的岗位职责,并监督贯彻执行,制定市场拓展计划,提高饭店市场份额。
    3、定期巡视公众场所及各部门的工作情况,检查服务态度和服务质量,及时发现问题,解决问题。
    会泽德城华美达酒店 会泽 4500-5999/月
  • 餐饮管理/领班
    会泽德城华美达酒店 联系方式 申请该职位 收藏
    • 会泽
    • 1人
    • 不限
    • 大专
    • 3年
    • 2000-2999/月
    岗位职责:了解餐厅工作流程。
    任职资格:较强的沟通能力和领导能力,吃苦耐劳,有厅面管理工作经验。
    会泽德城华美达酒店 会泽 2000-2999/月
  • 曲靖市南宁西路麦当劳餐厅见习经理
    云南滇美餐饮有限公司 联系方式 申请该职位 收藏
    • 麒麟区
    • 5人
    • 不限
    • 大专
    • 经验不限
    • 2000-2999/月
    一、招聘要求:
    1. 大专或以上学历
    2. 良好的顾客服务意识
    3. 具备不断学习的能力
    4. 具有强烈的工作责任感
    5. 能适应早夜轮班工作及紧凑的工作环境
    6. 良好的沟通技巧及团队合作能力

    二、工资待遇:起薪为2200元/月,五险一金,带薪年假,节假日四倍薪资,工作餐饮;

    三、工作地点:曲靖
    四、经营一家麦当劳餐厅是真正意义上的商业管理实践。很多麦当劳餐厅的年营业额都超过一百万美元,并且拥有一支超过50人的员工团队。作为一位餐厅总经理,你需要订立目标、计划开支、控制存货、招募、训练,同时激励你的团队成员,去执行市场营销策略,去服务好每一位光临餐厅的顾客,去接触餐厅周边社区的机构和人们。
    在麦当劳,每一天都是充满活力与挑战的一天!只要付出努力,短短数月就能获得晋升,成为团队的中坚力量。我们已经为你搭建了一条走向成功的捷径,现在就来加入我们,开启一段辉煌的管理职业生涯吧!

    成为麦当劳见习经理,你将:
    ★参加正式的餐厅管理课程,而且这是免费且带薪的
    ★获得免费的餐饮和制服
    ★有机会前往麦当劳汉堡大学就读课程
    ★获得很多受益终生的技能
    ★与团队一起参与充满乐趣的活动
    ★拥有一个广阔的晋升前景

    五、其它
    由于我公司经营性质,要求通过应聘者正式上班前取得卫生部门有关食品行业健康体检的合格证方可上班,对于体检不合格的人员,我公司将不予录用,由此发生的一切费用由求职者自己承担。首次健康体检费用由个人承担,后续若继续受聘于我公司的每次健康体检的费用,将由公司承担。

    愿意加入麦当劳大家庭的求职者可打以下电话报名。公司将统一安排面试。
    电话:0871-68177796
    云南滇美餐饮有限公司 麒麟区 2000-2999/月
  • 门店店长
    曲靖志晖园美食文化传播有限公司 联系方式 申请该职位 收藏
    门店店长
    • 麒麟区,滇池路片区
    • 2人
    • 不限
    • 学历不限
    • 3年
    • 面议
    1、店长能力要求
    ♦ 有良好的个人品德和职业素养;熟悉品牌营销;有开拓精神和过硬的心理素质;懂财务管理。
    ♦ 销售能力:拥有良好的销售能力及说服力。
    ♦ 领导能力:拥有指导店员的能力、统御力,能给予店员信赖感、激发店员的潜能。
    ♦ 人际关系能力:拥有处理人际关系及协调专卖店社会关系的能力,如政府相关职能部门(工商、税务、消防等)日常事物的处理。
    ♦ 应变能力:能应对各种具体情况做灵活处理。
    ♦ 执行能力:圆满执行总公司推行的政策。
    ♦ 组织能力:能够独当一面组织公司的资源,推行公司的政策。
    ♦ 培训能力:有影响力,能够提升员工的专业知识和培养员工积极向上的心态。
    2、店长岗位职责
    ♦ 专卖店经营的统筹管理。开店的准备、清洁的实施、pop广告的制作张贴、展厅的整理、店面及店内的巡视、待客应对、产品的销售、订货的检查确认、销售活动的推行和促销。
    ♦ 人员的掌握与人员管理。考勤表的制作、实施、依岗位不同分配人员;人事的招聘、辞退的决定实施;对下属员工的工作进行检查和考核;对人事、薪资调整提出建议。
    ♦ 销售策划建议与客户管理。对于橱柜加盟店滞销橱柜、样板橱柜的处理结合市场进行分析,提出策略和建议,以便公司制定政策;对未成交客户、成交客户与老客户进行有效分类管理,实现再销售的目的。
    ♦ 市场信息的管理。对当地楼盘开发情况,装修公司状况,建材商场的变化,当地主要对手的变化和经营状况等信息的收集和分析。
    ♦ 业绩的掌握和目标管理:全面掌控门店销售动态,全面掌握每日、每周、每月销售进展、销售指标累计完成情况和销售计划开展执行状况,并依据实际情况制定对策。

      ♦ 销售政策与信息传递管理。掌握销售政策并执行销售汁划,负责对信息更新、信息传递的监控发布,协助财务计算专卖店每月的盈亏平衡点,对专卖店的经营目标负责。

      ♦ 店面环境5s管理与安全管理。专卖店日常的环境维护应责任到人,如每日进行5s的现场管理并跟踪检查;保持店内各项办公应用设备正常运行,设备出现故障时,负责向老板申请修理费用或更换;店长是对店内的财产安全负责仟的第一责任人,并且对相关责任人进行监督,确保店铺的财产安全。

      ♦ 对外协调活动:与其他公司和人员合作,如与装饰公司人员合作、与物业管理公司合作、异业联盟等。

      ♦ 培训、指导员工开展工作。:讲解销售技巧与促销流程,指导员工自觉遵守公司营业规范,为员工创造良好、人际融洽的工作环境,增强团队凝聚力和竞争力。

      ♦ 顾客投诉与处理。正确面对服务过程中产生的问题,积极处理顾客投诉,及时反馈顾客意见,保持与顾客的沟通与交流。

      总之,店长管理核心是一切以销售为中心,业绩是命脉。以带领团队达成销售业绩目标为首要工作核心,协调落实各职责人员的工作、鼓舞士气和执行店面的管理规章。
    曲靖志晖园美食文化传播有限公司 麒麟区,滇池路片区 面议
  • 餐饮主管
    曲靖志晖园美食文化传播有限公司 联系方式 申请该职位 收藏
    餐饮主管
    • 麒麟区
    • 6人
    • 不限
    • 中专
    • 3年
    • 面议
    直接上级:执行总监
    直接下级:餐厅领班、厨师长、行政总厨、
    岗位职责:
    1、制定餐饮部工作计划,扩大销售,提高收入。
    2、保证餐饮部的正常运转,制定人员编制,降低人工费用。
    3、了解市场状况,同厨师长、餐厅领班一起商定菜单、酒牌,降低成本,以获取利润。
    4、巡视餐厅厨房工作情况。遇有重要客人入店,要亲自深入厨房,做好检查工作。
    5、检查服务员工作程序。在就餐高峰时间检查各餐厅服务和食品质量。
    6、每星期检查厨房及餐厅卫生,并向管事部提出问题和建议。
    7、主持饮食部会议,参加部门会议。
    8、负责饮食部的安全。
    9、征求客人对食品和服务的意见。
    10、密切配合其他部门工作,协调各部门之间的关系。
    11、向执行总监汇报工作。
    12、执行本餐饮内有关规定和程序。
    13、做好执行总监理所交给的其他工作。
    任职要求:
    1、知识要求:中专以上毕业或具同等学历,餐饮管理专业或市场营销专业为理想。
    2、经验要求:3年以上工作经验。
    3、个性要求:有强烈的事业心和责任感,具备良好的职业道德,思维开阔、敏捷,善于策划运作。能承受工作压力,性格开朗外向,成熟稳重,善于交际,工作效率高。
    4、能力要求:有较强的语言、文字表达能力。熟悉外事礼节、礼仪。熟悉相关法律法规,具备菜肴、酒水、市场营销、销售心理及宗教、民俗知识。具有较强的社会活动能力和财务核算能力。
    身体状况:身体健康,心理状态良好,仪态端庄大方,精力充沛。男性身高168cm—180cm;女性身高160cm—175cm。年龄25—40岁为佳。
    工作时间:上午09:00-14:00 下午16:00-21:00
    曲靖志晖园美食文化传播有限公司 麒麟区 面议
  • 酒店餐饮部:经理、主管
    云南华泰锦安国际大酒店 联系方式 申请该职位 收藏
    • 麒麟区
    • 2人
    • 初中
    • 经验不限
    • 2000-2999/月
    1.工作内容:餐前、餐中、餐后服务工作。
    2.工作要求:
    A 具备一定的商务礼仪。
    B 中专以上学历。(条件优秀者可放宽)
    C 具备吃苦耐劳的精神。
    D 具备加班精神。
    E 形象气质佳,女性1.58米以上,男性1.68米以上。
    3. 年龄要求:18岁——45岁。
    4、上班时间:9小时
    5、实际工资待遇:2000-2300元(公司购买五险、补贴)
    云南华泰锦安国际大酒店 麒麟区 2000-2999/月
  • 麦当劳宣威市大沙坝餐厅见习经理
    云南滇美餐饮有限公司 联系方式 申请该职位 收藏
    • 昆明,宣威
    • 2人
    • 不限
    • 大专
    • 经验不限
    • 2000-2999/月
    一、招聘要求:
    1. 大专毕业或以上学历
    2. 良好的顾客服务意识
    3. 具备不断学习的能力
    4. 具有强烈的工作责任感
    5. 能适应早夜轮班工作及紧凑的工作环境
    6. 良好的沟通技巧及团队合作能力

    二、工资待遇:月基本工资,五险一金,带薪年假,免费餐饮;

    三、工作地点:宣威

    四、经营一家麦当劳餐厅是真正意义上的商业管理实践。很多麦当劳餐厅的年营业额都超过一百万美元,并且拥有一支超过50人的员工团队。作为一位餐厅总经理,你需要订立目标、计划开支、控制存货、招募、训练,同时激励你的团队成员,去执行市场营销策略,去服务好每一位光临餐厅的顾客,去接触餐厅周边社区的机构和人们。
    在麦当劳,每一天都是充满活力与挑战的一天!只要付出努力,短短数月就能获得晋升,成为团队的中坚力量。我们已经为你搭建了一条走向成功的捷径,现在就来加入我们,开启一段辉煌的管理职业生涯吧!

    成为麦当劳见习经理,你将:
    ★参加正式的餐厅管理课程,而且这是免费且带薪的
    ★获得免费的餐饮和制服
    ★有机会前往麦当劳汉堡大学就读课程
    ★获得很多受益终生的技能
    ★与团队一起参与充满乐趣的活动
    ★拥有一个广阔的晋升前景

    五、其它
    由于我公司经营性质,要求通过应聘者正式上班前取得卫生部门有关食品行业健康体检的合格证方可上班,对于体检不合格的人员,我公司将不予录用,由此发生的一切费用由求职者自己承担。首次健康体检费用由个人承担,后续若继续受聘于我公司的每次健康体检的费用,将由公司承担。

    愿意加入麦当劳大家庭的求职者可打以下电话报名。公司将统一安排面试。
    电话:0871-68177796
    云南滇美餐饮有限公司 昆明,宣威 2000-2999/月

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  • 20年以上
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