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    岗位职责:执行与推动各项业务计划,引导业务节奏,追踪并确保业务计划的达成;根据公司的营销节奏安排培训计划,会议组织工作,宣导落实公司各项政策及营销企划方案。对业绩达成情况的分析,提升团队经营能力。
    岗位要求:
    1.本科以上学历。
    2.具备良好的沟通表达、团队协作能力。
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    福利待遇:“五险一金”,企业年金。另提供学习提升的机会
    社会保险:按国家社保政策办理。
    其他说明:逢周三下午14:30面试。有意者电话联系。
    电话:0877-8896801
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