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  • 设备安装员工
    • 红塔区
    • 4人
    • 不限
    • 高中
    • 经验不限
    • 2000-2999/月
    中国银联云南省分公司-云闪付项目招聘岗位和薪资:
    招聘设备安装员工四名及人事专员一名:
    1、薪资6000,超额完成任务的加发奖金。
    2、正式入职后底薪+绩效+提成+五险一金。
    3、升职为组长或地州区域经理后增加管理绩效。
    岗位职责:
    1、对中国银联云闪付APP及收款二维码的市场推广,对其它支付设备的市场推广;
    2、参与制定年、季、月度市场推广方案并督导、执行;
    3、独立完成推广方案;
    4、协调公司内部的运作实施,并完成品牌、产品推广的效果评估,提出改进方案。
    任职资格
    1、不限学历年龄,市场营销管理类或相关专业专科以上学历和应届毕业生优先;
    2、具有相关行业的从业背景,有市场策划工作经验的优先;
    3、有熟练驾驶小型车辆技能的优先;
    4、熟练操作办公软件;
    5、接受外地出差或拓展业务。
    工作时间:9.00-17.00,每月完成任务后可以自己安排加班或休息。
    地址
    玉溪市红塔区红塔大道25号
    中国银联介绍:
    中国银联是中国银行卡联合组织,通过银联跨行交易清算系统,实现商业银行系统间的互联互通和资源共享,保证银行卡跨行、跨地区和跨境的使用。中国银联已与境内外两千多家机构展开广泛合作,银联网络遍布中国城乡,并已延伸至亚洲、欧洲、美洲、大洋洲、非洲等170个国家和地区。
    中国银联大力推进各类基于银行卡的综合支付服务。持卡人不仅可以在ATM自动取款机、商户POS刷卡终端等使用银行卡,还可以通过互联网、手机、固定电话、自助终端、智能电视终端等各类新兴渠道实现公用事业缴费、机票和酒店预订、信用卡还款、自助转账等多种支付。围绕着满足多元化用卡需求,在中国银联和商业银行等相关机构的共同努力下,一个范围更广、领域更多、渠道更丰富的银行卡受理环境正在逐步形成。
    云南隼鹄 红塔区 2000-2999/月
  • 驻店信用卡客户经理(玉溪)
    交通银行信用卡中心 联系方式 申请该职位 收藏
    • 红塔区
    • 5人
    • 不限
    • 大专
    • 经验不限
    • 6000-7999/月
    岗位职责:
    1.在我行的渠道内拓展个人银行信用卡业务,开展客户关系管理;
    2.开发新客户,并通过持续的优质服务有效实现客户资质的提升;
    3.收集客户需求,为产品开发和营销活动提供合理化建议;
    4.发掘客户需求与合作机会,向客户营销相关产品、服务或产品服务组合,不断提高交叉销售;

    晋升通道:客户经理—直销主任—推广经理—副总经理/总经理
    任职要求:
    1、大专及大专以上学历,年龄20至35岁之间,应届毕业生也可以。
    2、热爱销售工作,具有良好的沟通能力、敏锐的市场洞察力和较强的开拓精神。
    3、强烈的团队协作意识,身体健康,能够承受较强的销售工作压力,吃苦耐劳,踏实勤奋。
    4、具有信用卡、个人金融产品、保险、快速消费品等行业销售管理经验者优先。
    薪酬待遇:
    1、拥有极具市场竞争力的薪酬考核体系:底薪+工龄工资+绩效奖金+综合奖金+福利+……),多劳多得,上不封顶。
    2、目标薪资:平均收入7000-10000元。
    福利待遇:
    (一)依法全额缴纳“五险一金”,增加补充商业医疗保险;
    (二)交通费补贴和工作日餐补;
    (三)特定节假日和生日慰问礼品;
    (四)提供子女入托费用补贴;
    (五)学历深造专升本万元补贴;
    (六)夏季、冬季等特色慰问补贴;
    (七)可享受免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等;
    (八)按规定发放“工作休闲两不误”、“边学习边发展”和“与卡中心共成长”等卡中心特色福利;
    (九)提供年度体检和工作行服;
    (十)优于法定休假规定的带薪年假和带薪病假制度。

    交通银行信用卡中心现根据业务发展需要,公开向社会诚聘优秀人才。我们期待你的参与,我们也希望你能成为我们这个优秀团队中的一员,共同分享成功的精彩。
    联系人:王主任17608806166,0871-63571513
    工作地址:云南省昆明市盘龙区白塔路397号交银大厦云南省分行大楼10楼
    交通银行信用卡中心 红塔区 6000-7999/月
  • 交通银行客户经理
    交通银行信用卡中心昆明分中心 联系方式 申请该职位 收藏
    • 红塔区,白龙路片区
    • 5人
    • 不限
    • 学历不限
    • 经验不限
    • 8000-9999/月
    岗位职责:
    1.开拓个人银行信用卡业务,开展客户关系管理;
    2.开发新客户,并通过持续的优质服务有效实现客户资质的提升;
    3.收集客户需求,为产品开发和营销活动提供合理化建议;
    4.发掘客户需求与合作机会,向客户营销相关产品、服务或产品服务组合,不断提高交叉销售;
    晋升通道:客户经理—直销主任—推广经理—副总经理/总经理
    任职要求:
    1、大专及大专以上学历,年龄20至35岁之间
    2、热爱销售工作,具有良好的沟通能力、敏锐的市场洞察力和较强的开拓精神。
    3、强烈的团队协作意识,身体健康,能够承受较强的销售工作压力,吃苦耐劳,踏实勤奋。
    4、具有信用卡、个人金融产品、保险、快速消费品等行业销售管理经验者优先。
    薪酬待遇:
    1、拥有极具市场竞争力的薪酬考核体系:底薪+工龄工资+绩效奖金+综合奖金+福利+……),多劳多得,上不封顶。
    2、目标薪资:平均收入8000-10000元。
    福利待遇:
    (一)依法全额缴纳“五险一金”,增加补充商业医疗保险;
    (二)交通费补贴和工作日餐补;
    (三)特定节假日和生日慰问礼品;
    (四)提供子女入托费用补贴;
    (五)学历深造专升本万元补贴;
    (六)夏季、冬季等特色慰问补贴;
    (七)可享受免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等;
    (八)按规定发放“工作休闲两不误”、“边学习边发展”和“与卡中心共成长”等卡中心特色福利;
    (九)提供年度体检和工作行服;
    (十)优于法定休假规定的带薪年假和带薪病假制度。
    交通银行信用卡中心现根据业务发展需要,公开向社会诚聘优秀人才。我们期待你的参与,我们也希望你能成为我们这个优秀团队中的一员,共同分享成功的精彩。
    联系人:黄主任 联系方式:15368020910
    工作地址:昆明市盘龙区白塔路397号交银大厦10楼
    工作地址:玉溪市红塔区凤凰路驻玉溪办事处
    交通银行信用卡中心昆明分中心 红塔区,白龙路片区 8000-9999/月
  • 客户主任(玉溪)
    广发银行股份有限公司信用卡中心昆明营销中心 联系方式 申请该职位 收藏
    • 红塔区
    • 10人
    • 不限
    • 大专
    • 经验不限
    • 8000-9999/月
    岗位职责:
    1、根据内部风险要求,执行各项信用卡推广计划,完成各项发卡指标;
    2、及时反馈客户建议;
    岗位要求:
    1、大专及以上学历,专业不限;
    2、有1年以上工作经验者优先;
    3、良好的沟通能力、执行力,抗压性强;
    4、欢迎优秀应届毕业生应聘。
    薪酬福利:
    1、具竞争性的底薪+丰厚提成(不封顶)+年终奖,业绩达标者,可挑战10万年薪;
    2、完善的职业发展晋升通道;
    3、健全的福利保障体系;
    4、系统的岗前培训及在职提升培训;
    5、多姿多彩的员的工拓展活动;
    6、休息休假:国家法定节假日,每周五天工作制。
    7、工作地点:玉溪市红塔大道38号外贸大楼12楼
    8、联系方式:杨先生 15108771781、0877-6118308
    广发银行股份有限公司信用卡中心昆明营销中心 红塔区 8000-9999/月
  • 风险催收岗专员
    中国民生银行玉溪支行信用卡中心 联系方式 申请该职位 收藏
    • 红塔区
    • 2人
    • 大专
    • 经验不限
    • 6000-7999/月
    岗位:风险催收岗
    人数:2人
    学历要求:专科及以上学历
    面向专业:不限
    工资待遇:底薪+业绩工资+五险一金
    工作地点:玉溪
    岗位职责:
    1、根据外访需求整理客户资料,安排外访路线,玉溪内上门外访;
    2、与客户沟通,谈判,了解客户违约现状;
    3、确保外访资料、录音、法律函的完整性和合规性,撰写外访报告、保存外访资料,达成外访业绩目标;
    4、保持与小组、团队的工作配合、沟通,完成本部门的工作任务;
    5、严格遵守银行的外访制度,约谈制度,保密制度等。
    岗位要求:
    1、年龄:22-34周岁,大专以上学历,个人征信良好,有驾照,熟悉电脑操作;
    2、有较丰富的社会阅历,思维敏捷,良好心理素质,较强责任心;
    3、工作勤奋,积极主动,能适应玉溪区域外访;
    4、退伍军人优先考虑。
    岗位优势
    1、薪资待遇:底薪+提成+季度奖金,月均5000-10000元/月
    2、培训提升:岗前培训+业务一对一带教+总行梯队培训
    3、福利:银行五险一金,生日福利,法定节假员工平台福利,工会福利,高额生育金等
    中国民生银行玉溪支行信用卡中心 红塔区 6000-7999/月
  • 商务分期业务经理
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    • 红塔区
    • 2人
    • 不限
    • 本科
    • 经验不限
    • 面议
    职位描述:
    1.负责扫码分期(教育、医美、齿科、家具家电、旅游等场景类消费信贷)线下渠道的拓展和管理;
    2.负责网乐购业务(民生信用卡合作的3C、家居百货类消费信贷)线上与线下的渠道拓展与管理。
    任职资格:
    1、30周岁以下,有相关工作经验优先,条件特别优秀者可适当放宽;
    2、具备互联网,大数据思维;
    3、具有相关从业经验与商户及互联网资源者优先;
    4、具备良好的心态,高度的自律性;良好的解决问题能力、组织协调能力、沟通能力、团队协作精神;愿意接受新鲜事物,有创新意识,有持续的学习意识。具备强大的责任心,有较强的风险识别能力和风险防控意识;
    5、工作简单,待遇丰厚。
    中国民生银行玉溪支行信用卡中心 红塔区 面议

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  • 8年
  • 10年以上
  • 20年以上
  • 30年以上
  • 退休人员
  • 小学
  • 初中
  • 高中
  • 中专
  • 大专
  • 本科
  • 硕士
  • 在读硕士
  • 博士
  • 博士后
  • 无学历
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