- 当前位置：
- 云南招聘网
- >
- 高级管理招聘
- >
- 部门经理招聘
- 手机用户请访问m.ynzp.com
搜索记录
-
护卫部部门经理澄江佳和物业服务有限公司 澄江 6000-7999/月
- 澄江
- 1人
- 大专
- 3年
- 6000-7999/月
岗位职责：
1、组织领导治安保卫部工作，对小镇的治安保卫工作和消防工作全面负责
2、熟悉和掌握小镇内业主的地理位置，重点要害部位和各岗之间的联系
3、贯彻落实安全保卫工作和消防工作，做好对护卫部的领导工作，调解纠纷
4、主持部门会议，传达贯彻总经理及有关主管部门的指示精神
5、带头遵守公司的各种规章制度，以身作则，不得滥用职权
任职要求：
1.具有中专以上学历，退伍军人优先；
2.尽职尽责地做好本职工作，依约保护客户的安全；
3.具有良好的身体素质和适应能力，吃苦耐劳；
4.具有良好的职业素质和文明素养；
5.掌握基本法律知识及与保安相关的政策规定；
6.必须经过严格培训，掌握一定防卫和擒拿技能；
7.具有良好的语言表达能力、协调能力、管理能力和应变能力。 -
工程部部门经理澄江佳和物业服务有限公司 澄江 6000-7999/月
- 澄江
- 1人
- 大专
- 3年
- 6000-7999/月
岗位职责：
1、贯彻执行物管中心下达的各项管理工作指令，完成各项考核指标 2、贯彻执行国家关于设施设备管理的有关规 3、组织工程部协调相关部门对接的物业进行验收 4、掌握部门个员工的技术状 5、负责编写工程部年度工作计划 6、负责对工程部员工的工作进行考评，并实施奖 7、全面负责工程部管理工 8、负责直接下属员工的招聘、面试 9、完成项目工程的验收工 10、完成上级安排的各项工作
任职要求:
基本素质：严格的执行力、乐观向上、沟通表达能力良好，责任心强，坚守原则。
自身条件：
学历：大专及以上学历
专业：水电、工程类相关专业
执证：电工证、焊工证、电梯等相关岗位证书
经验要求：一年以上相关水电工作经验
其他特殊要求：具有特殊技能的学历可适当放宽。 - 云南珈麒电子商务有限公司 普吉 面议
-
投融资部经理云南国能企业管理有限公司 弥勒 30000-49999/月
- 弥勒
- 1人
- 本科
- 5年
- 30000-49999/月
岗位职责：
1、负责公司年度投融资计划的制定及实施，确保年度投融资项目的进度实施和部门工作计划的完成；
2、负责与项目公司、各外联金融机构、银行等相关机构的外联和拓展；
3、分析、评估项目公司的募资需求和市场条件，撰写融资项目可行性研究报告，负责公司与各大银行、知名企业、信托、协会、民间资本等融资渠道建立良好的合作关系；；
4、根据公司战略及项目资金需求，制订相应融资解决方案与融资可行性分析报告。
岗位要求：
1、全日制统招本科及以上学历，年龄40岁以下，投资、金融、法律、管理等类相关专业；
2、基金、信托、证券、担保等行业五年以上工作经验。有丰富的资本运作经验，能独立开发高净值个人客户及企业投资客户，有独立完成项目融资的成功案例；
3、具有扎实的金融专业知识，了解相关的金融政策，熟悉融资业务流程。具有良好的分析判断能力，具有丰富的财务分析能力、行业研究能力，具备敏锐的洞察力和较强的风险控制能力，熟悉和掌握各种募资方案和最新渠道信息，有综合募资方案设计能力；
4、具有丰富的募资渠道，和业内广泛的人际关系；
5、具备良好的书面及口头表达能力，以及出色的谈判能力；
6、具备较强的部门管理和组织协调能力。 -
战发部总经理云南国能企业管理有限公司 弥勒 30000-49999/月
- 弥勒
- 1人
- 本科
- 10年以上
- 30000-49999/月
岗位职责：
1、根据公司现有的项目需求、发展方向协助公司确定公司的发展战略及规划；
2、拓展并维护与政府部门（土地、环评等）、战略合作伙伴的关系，引进战略性项目，主导项目整体实施过程；
3、围绕公司发展的全局性、战略性和前瞻性开展课题，组织开展相关研究；
4、协调资源组织开展能源、农业行业相关周边产品的新项目开发工作；
5、负责战发部运营管理工作等相关工作；
6、组织协调相关资源推进公司重大项目申报工作；
7、完成领导交办的其他工作。
岗位要求：
1、统招大学本科以上学历，年龄40岁以下，有扎实的能源（电力/火力）行业研究能力、具有电力、矿业、金融、企业管理等相关专业知识；
2、十年以上工作经验，熟悉多元化企业的战略管理工作、有较为丰富的战略咨询工作经验、有成功的战略项目操作案例；
3、战略咨询公司项目经理、大型电力企业集团战略管理岗位优先；
4、扎实认真、结果导向、执行力强、学习能力强、创新灵活、能够独立开展工作。 -
项目公司综合部主任曲靖盛世锦华房地产开发集团有限公司 麒麟区 8000-9999/月
- 麒麟区
- 1人
- 大专
- 2年
- 8000-9999/月
项目公司综合部主任（1名）【工作地点：省内】
薪资待遇：年薪：9—21万+福利+培训+晋升
任职要求：大专及以上学历，工商管理、文秘、行政管理、人力资源管理等相关专业；2年以上相关管理工作经验，1年以上房地产行业同岗位工作经验；具有较强的办公室行政、后勤及人力资源等事务管理能力；具有较强的沟通协调能力、公关外联能力。
岗位职责：
1.负责项目公司的行政、后勤及人力资源管理工作，并根据集团行政和人力资源部门的工作要求，推进各项工作在项目公司的落地与实施；
2.负责对内对外的沟通协调及接待管理工作；
3.负责做好集团公司与项目公司上传下达工作，督办、落实重要工作的开展；
4.及时发现经营管理中存在的问题，并向上级领导汇报及提出可行性建议；
5.根据需要参与项目拓展前期考察工作。 -
项目公司工程部经理曲靖盛世锦华房地产开发集团有限公司 麒麟区 10000-14999/月
- 麒麟区
- 1人
- 大专
- 3年
- 10000-14999/月
项目公司工程部经理（1名）【工作地点：省内】
薪资待遇：年薪：12—26万+福利+培训+晋升
任职要求：大专及以上学历，工民建、建筑工程等相关专业；3年以上相关行业工作经验，1年以上房地产行业同岗位工作经验；熟悉施工现场安全、进度、成本等管理工作；具有良好的沟通协调及组织管理能力。
岗位职责：
1.负责本部门的日常管理工作；
2.负责项目管理工程中的质量、进度、安全及成本监管；
3.负责所辖片区项目的工作目标、工作计划、管理制度的组织制订和实施；
4.参与研讨设计方案，熟知开发项目总体方案，落实各分项施工方案及实施计划；
5.监管、协调各施工单位、项目各片区间的工作。 -
商管公司经理曲靖盛世锦华房地产开发集团有限公司 麒麟区 10000-14999/月
- 麒麟区
- 1人
- 大专
- 2年
- 10000-14999/月
商管公司经理（1名）【工作地点：曲靖】
薪资待遇：底薪6000-10000元+提成+福利+培训+晋升
任职要求：大专及以上学历，房地产经营与管理、市场营销等相关专业；2年以上相关管理工作经验，1年以上房地产行业招商运营工作经验。具备商业分析、商业定位、市场分析及开拓的能力，具有一定客户资源及品牌资源，熟悉招商公关活动的组织和实施，具备较强的沟通能力、现场管理能力及招商谈判能力。
岗位职责：
1.负责商管公司的日常运营及管理工作，与其他部门的配合与协调工作；
2.制定公司招商策略与招商计划，并按计划组织实施招商工作；
3.负责组织寻找、开拓商户，组织商户的现场接待、前期沟通、谈判及客户的签约追踪等；
4.组织对招商团队的专业培训，传达商业定位、营销策略、价格等招商信息。 -
综合办公室副主任曲靖盛世锦华房地产开发集团有限公司 麒麟区 8000-9999/月
- 麒麟区
- 1人
- 大专
- 2年
- 8000-9999/月
综合办公室副主任（1名）【工作地点：省内】
薪资待遇：年薪：9—18万+福利+培训+晋升
任职要求：大专及以上学历，工商管理、文秘、行政管理、人力资源管理等相关专业；2年以上相关管理工作经验，1年以上房地产行业同岗位工作经验；熟悉办公室或人力资源部各项工作开展流程；具有良好的沟通协调和组织能力。
岗位职责：
1.根据公司要求，负责综合办公室文案宣传、证照资质、车辆、宿舍、食堂、网络等其中几个业务板块管理工作；
2.负责协助对内对外的沟通协调及接待管理工作；
3.协助部门领导做好部门日常管理工作。
4.完成上级领导临时安排的其他工作。 -
综合办公室主任曲靖盛世锦华房地产开发集团有限公司 麒麟区 10000-14999/月
- 麒麟区
- 1人
- 大专
- 3年
- 10000-14999/月
综合办公室主任（1名）【工作地点：省内】
薪资待遇：年薪：12—24万+福利+培训+晋升
任职要求：大专及以上学历，工商管理、文秘、行政管理、人力资源管理等相关专业；3年以上相关管理工作经验，1年以上房地产行业同岗位工作经验；具有较强的办公室行政、后勤等事务管理能力；具有较强的沟通协调能力、公关外联能力。
岗位职责：
1.全面负责综合办公室文案宣传、证照资质、车辆、宿舍、食堂、网络等行政、后勤管理工作；
2.负责对内对外的沟通协调及接待管理工作；
3.负责公司内部各部门重要工作的督办、落实；
4.负责对经营管理中存在的问题，及时向领导汇报并提出可行性建议；
5.完成上级领导临时安排的其他工作。 - 曲靖市麒麟区沐王府娱乐会馆 麒麟区 8000-9999/月
- 云南康乐茶文化城 官南大道 3000-4499/月
-
拓展运营部副总大理智慧旅游发展有限公司 大理市 6000-7999/月
- 大理市
- 1人
- 大专
- 3年
- 6000-7999/月
职位描述：
1、负责制定自媒体平台（抖音、微信、微博）的内容建设方案，明晰定位、目标、发展战略并落实实施；
2、负责自媒体新产品、新功能的研发策略，战略推广，运营策略的制定和实施；
3、负责公司自媒体平台相关内容、营销活动的策划、选题、执行、出稿等整体规划和运营管理，把握整体风格及发展方向；
4、分析把握市场需求，根据需求调整自媒体平台内容建设；
5、利用专业运营数据分析工具分析粉丝社会化媒体运营指标，提高运营效率与效果；
6、根据自媒体平台发展，策划组织推广活动。
岗位要求：
1、营销、市场或传媒等相关专业本科以上学历；
2、三年以上相关工作经验，具备丰富的新媒体或社会化媒体运营和营销经验；
3、有独特的产品、用户心理分析能力，擅长分析市场发展方向和动态，对移动互联网发展潮流高度关注，思维活跃、有创意；
4、热爱自媒体运营，具有较强的运营管理、专题策划、信息采编整合及采访能力；
5、具有良好的理解、沟通能力，较强的洞察力和社会交往能力；具有比较广泛的知识储备，文字表达能力强。 - 昆明市艺宇印刷包装有限公司 嵩明 面议
- 昆明市西山区谢字号副食品经营部 西山区政府 3000-4499/月
-
部门经理昆明百顺物业管理有限公司 滇池度假区 10000-14999/月
- 滇池度假区
- 10人
- 大专
- 2年
- 10000-14999/月
1、负责门店的业绩、销售计划及量化目标的制订和落实；
2、负责门店的各项业务（如：对门店工作环境和经纪人工作状态的监督，门店会议、销售、培训、签约等）的协调完成
3、及时整理协调解决客户的各类投诉，并及时反馈有关信息，认真做好门店的各项服务工作。维护公司和门店的服务水平及美誉度；
4、负责制作门店的销售统计与分析报表；
5、帮助经纪人跟单、签单等各项业务；
6、负责对门店内经纪人进行培训和管理，根据实际工作情况向公司建议奖励、留用、处罚及解聘经纪人；
7、定期向总经理提交工作报告及工作计划，服从领导的工作安排，协调好上下级关系；
8、领导交办的任务及其它临时性工作。
（房在线房产中介管理软件，员工新增房客源、跟进、带看、查看信息、出单等信息一键掌握，帮助中介店长管理好员工，首店永久免费！） - 金利亚环保科技 文山市 6000-7999/月
- 万户鲜 古城区 4500-5999/月
-
厅面经理/主管云南锦食餐饮管理有限公司 麒麟区 4500-5999/月
- 麒麟区
- 3人
- 学历不限
- 2年
- 4500-5999/月
岗位职责：
1、带领员工认真做好餐前准备，确保质量标准；
2、正式开餐后，督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作；
3、及时跟踪、检查台面，对不合格的地方进行指正、改正；
4、及时对餐台上菜速度、情况了解，及时催菜；
5、餐后组织服务员及时清台，整理好餐厅桌椅卫生，保持餐厅整洁和环境良好；
6、督导服务员认真落实公司与部门规章制度；
7、搞好本班组与其他班组的协调；
8、做好班组员工考勤、培训工作。
任职资格：
1、初中以上文化程度，形象气质佳；
2、熟悉餐厅管理和服务方面的知识，具有熟练的服务技能；
3、有较高的处理餐厅突发事件的应变能力及对客沟通能力；
4、热爱服务工作，工作踏实、认真，有较强的事业心和责任感。
5、有基本财务知识者优先考虑；
薪资待遇：4500元-5999元
福利待遇：
包吃包住、每月带薪休假4-6天、购买商业保险、工龄奖、交通补贴、话补、节假日及生日福利福利。
工作地址：（可就近选择） - 云南雄业集团有限公司 麒麟区 6000-7999/月
- 云南雄业集团有限公司 麒麟区 10000-14999/月
- 云南卡尔顿商业运营管理有限公司 文山市 4500-5999/月
-
客户服务部副经理云南众汇汽车服务有限公司 北辰财富中心 面议
- 北辰财富中心
- 1人
- 大专
- 5年
- 面议
岗位职责：
1、协助管理汽车分期业务风险损失追责工作；
2、审核批复核销客户；
3、负责合理划分客服作业区域，落实客服团队人员的合理配置；
4、协助制定客服中心年/季/月度工作计划；
5、指导外勤人员的催存工作（向逾期或我司垫款客户催存）；
6、核查外勤人员的催存情况；
7. 负责部门内部人员分析及整体催收数据分析；
8、及时完成上级领导安排的其他临时性工作。
任职资格：
1.大专及以上学历，专业不限；
2.5年以上工作经验，其中从事金融类企业全面管理职位经验不得低于5年，风险管理经验不得低于3年（条件优秀者可适当放宽）；
3.具备数据分析能力、沟通协调能力；
4.熟悉金融行业相关知识与技能，了解新型催收方式；
5.熟悉金融类企业全面经营管理相关知识与技能；
6.熟悉多元化业务整合、风险控制相关知识与技能；
7.了解现代财务基本知识。 - 云南劳服 昭阳区 8000-9999/月
- 丽江大研房地产开发有限公司 古城区 面议
- 大理佳家乐房地产经纪有限公司 大理市 8000-9999/月
-
实习储备干部云南来必成科技有限公司 鼓楼片区 4500-5999/月
- 鼓楼片区
- 4人
- 学历不限
- 经验不限
- 4500-5999/月
福利待遇
弹性工作 带薪年假 包住宿 绩效奖金 全勤奖 节日福利 专业培训
任职资格:
1、大专以上学历，文秘、行政管理、英语、人力资源等相关专业优先考虑；
2、18—25岁，男女不限，性格好，形象好，气质佳；
3、工作仔细认真、责任心强、为人正直，具备较强的书面和口头表达能力；
4、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，熟悉公文写作格式，具备基本商务信函写作能力，熟练运用OFFICE等办公软件；
5、良好的协调能力、沟通能力，负有责任心，性格活泼开朗，具有亲和力；
6、具有最基本的职业道德，商务礼仪知识，爱岗敬业。
注：非中介。（由于应聘人员较多，投递的简历可能会得到较晚的通知，可电话咨询，或可在周一到周六上午10:00~12:00、下午14:00~17:00来公司了解）
公司地址:昆明市盘龙区北京路银海国际B座29楼2902室（注：如找不到入口可打电话咨询）
乘车路线：乘坐102、105、105专线、23、29、3、67、68、71路公交到凤凰村站下，地铁一号、二号线到交三桥从A出口出
面试须知：请您投简历后保持电话畅通，注意接听电话，查收短信，请携带本人简历一份（或者到公司填写一份也可）。
本公司郑重承诺：所有岗位入职不收取任何费用，公司免费提供岗位技能培训，敬请求职者周知。
预约面试无故不参加爽约面试者 绝无第二次到公司参加面试机会，各大招聘网站投递本公司简历视为无效； -
部门经理/部门主管瑞丽仁隆投资开发有限责任公司 瑞丽 8000-9999/月
- 瑞丽
- 6人
- 本科
- 3年
- 8000-9999/月
【任职资格】
（一）大学本科及以上学历，金融、经济、法学、财务、审计、土建类、水利类、工程力学、市政工程类、行政管理、工商管理等相关专业；
（二）具有3年以上相关岗位管理经验工作经验，有大中型企业工作经验优先；
（三）性别不限，年龄28～45岁；
（四）具有较强的团队领导能力、沟通能力、协调能力、执行能力、组织管理能力和解决问题的能力；
（五）具有较强的抗压能力，为人正直，敢于坚持原则；
（六）具有较强的责任感与敬业精神，工作积极主动，认真仔细，思维清晰、做事踏实、稳重；
（七）熟练使用各种常用办公软件及办公自动化设备。
【薪资福利待遇】
（一）工资6400-9000元/月，缴纳五险一金；
（二）周末双休；法定节假日及部分少数民族节假日；
（三）带薪年休假，各类津补贴；节日福利；
（四）年终绩效奖金(根据公司效益发放奖金)；
（五）员工培训项目与团队活动; - 临沧海诚文化旅游发展有限公司 临翔区 10000-14999/月
- 腾冲市高黎贡山生态茶业有限责任公司 腾冲 面议
-
部门经理昆明尊园房地产经纪有限公司江东丽景园分公司 世博片区 8000-9999/月
- 世博片区
- 2人
- 学历不限
- 经验不限
- 8000-9999/月
一、工作要求：
1.具有良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；
2. 有极强的组织管理能力；
二、工资待遇及工作内容：
1.薪资：无责任人底薪6000元+个人提成32%+团队提成17%
2.休息：单休（每周休息一天，自己安排休息时间）
3.工作内容：培训，管理自己店上员工，提高店上销量，拿自己提成的同时拿团队提成
4.工资发放时间： 每月8号发底薪
每月15号发售房提成
每周周二发租房提成
备注：无经验者,但有上进心好学者，可以免费安排师傅一对一指教，以便加快适应工作. - 宾川光合储运服务有限公司 宾川 10000-14999/月
-
房地产开发前期部经理云南腾峰投资有限责任公司 弥渡 8000-9999/月
- 弥渡
- 1人
- 大专
- 10年以上
- 8000-9999/月
岗位职责：
1、全面负责前期部的工作，坚决执行公司领导及董事长的决策、指令和部署。
2、密切关注、随时了解、及时反馈政府审批部门关于项目建设和工程建设相关手续办理方面的政策变动信息。
3、熟悉掌握政府各职能部门办理地产项目、工程建设等相关手续的条件、标准、限制、程序，制定和完善符合本公司实际的各类报批流程和报批办法。
4、负责本部门职责内所有工作的落实。
5、与相关的政府各审批部门保持联系。 -
销售总监弥勒市华杰商贸有限公司 弥勒 4500-5999/月
- 弥勒
- 1人
- 大专
- 2年
- 4500-5999/月
有销售型公司运营管理、活动策划、商品推广、市场营销等相关经验。能独立完成行政事务、销售方案制定、实施、执行、追踪、反馈、总结等工作，能按时完成上级交代的工作，具有较强抗压能力。
1、转正后签订劳动合同享受无责任底薪4000元/月+社保+提成+奖金，每三个月调底薪一次和提供一次晋升机会+高额提成+6险+季度奖金+其他福利。
2、签订劳动合同购买五险+额外商业保险（涵盖意外、门诊、住院医疗）+人才推荐奖+丰富的团队活动+饭补+油补+月度、季度奖金+节日福利（春节、38妇女节、端午节、中秋节发礼品）
3、业绩优秀者公司提供全额外出培训（每年至少2次），丰富多彩的员工活动：员工聚餐、带薪旅游、生日聚会等等。 -
景区运营经理大理十畝 大理市 面议
- 大理市
- 1人
- 本科
- 10年以上
- 面议
岗位职责：
1.对旅游行业有深刻的研究和认识，有旅游景区的全流程运营管理经验；
2.对旅游景区有丰富的管理经验，具备运营、营销等方面的专业能力；
3.能够及时把握旅游行业发展状况，并且能够结合景区的现实情况进行分析和决策；
4.完善景区业务拓展渠道，并提出未来市场的分析、发展方向和规划；
5.制订景区各阶段营销战略规划，构建全面的营销管理体系，不断扩大产品市场占有率、品牌知名度；
6.负责景区的日常运营，监测经营指标及各项管理工作的开展；
7.负责制定和完善景区各部门的工作制度，建立工作流程，完善部门内部管理等；
8.负责景区的开发建设，培养景区管理人才。
任职要求：
1、30--45岁以下,本科及以上学历,旅游管理相关专业；
2、10年以上相关行业工作经验,5年以上主持区域或项目全面工作经验,4A5A级景区工作经验优先；
3、熟悉国内旅游行业发展趋势,了解国家旅游政策、法规,具有丰富的国内知名旅游公司的合作经验；
4、经历过旅游项目全过程工作(规划立项、筹备建设、运营管理、市场营销)优先；
5、有年游客50万人次、年收入5000万以上的旅游景区管理工作经验；
6、熟悉旅游景区各部门日常工作流程及标准，具有良好的分析决策协调能力；
7、熟悉旅游企业发展的战略部署，善于景区全面运作，具有较强的产业经营、项目开发、营销管理和品牌整合能力；
8、管理经验丰富，人品端正、有较高的职业素养和强烈的事业心、责任感，热爱旅游、景区事业。 -
前厅部经理大理维笙山海湾酒店 大理市 6000-7999/月
- 大理市
- 1人
- 本科
- 4年
- 6000-7999/月
协助房务总监的各方面工作，管理前厅部员工；
监督前厅部员工，以确保来宾被及时的礼貌接待并得到充分的注意和重视；
检查房间空余情况、房间类型、房间出租率和价格类型的准确性等
在保持服务的高标准的同时将入住率、收益和平均价格最大化；
与客房部联系，保持客房形象，并遵守“到店即可入住”的政策
如无房则婉拒来客，以免丧失信誉
与客房部紧密联系，以确保客人的特殊需要、关于各类用品的需要和其它与客房相关的需要得到满足；
掌握信用政策和程序，并与财务部密切联系，以确保信用程序的完全执行
掌握系统复原程序；
分析电脑报告
前厅部整编统计数字并提供与之相关的报告
不断检查房间出租率的情况；
批准房间的免费升级及特殊设备的使用；
保持各部门之间的关系以确保对客服务畅通；
在考虑项目入住情况和预测以及大规模的团组活动，特别是关于提前或延迟到达及离店的情况的前提下，为前厅部员工准备高效的工作计划，安排节日和假日
保持部门员工的行为、装束、卫生、制服穿着、外表和仪态标准；
主持前厅部部门会议；
促进店际销售及完善内部设施；
与上级领导和人力资源部一起进行人力规划和管理需求。
与上级领导和财务总监一起编制和管理部门预算。 - 昭通东创工贸有限公司 昭阳区 6000-7999/月
-
部门经理楚雄市新亚企航 楚雄市 20000-29999/月
- 楚雄市
- 5人
- 学历不限
- 经验不限
- 20000-29999/月
职位描述
我们很牛，我们的房产经纪人有将近10000人；
第二、我们很棒，我们的业务涵盖房产销售、租赁、家装、金融等
第三、我们很靠谱，我们根据客户的实际情况与需求出发，以全心照顾，放心托付的服务理念，为每一个客户找到适合的物业。
第四、工作时间8:00-12:00，，14:00-18:00，月休四天，节假日安排休息
选择新亚，你是咸鱼也能翻身了，不是咸鱼到新亚也能跃龙门了，你问我为啥？悄悄告诉你。你知道哪个地产公司提成高达53%你知道新亚房产经纪人平均工资有多少？选择新亚，人均工资10000元以上。赢娶白富美，买车买房不是问题，问题是你行动了吗？
你还想问什么？有无底薪？那是必须的必，底薪3000元/月；
还有呢？噢，对了，发展空间？那是大大的有；
还有，还有。。。。。。？亲，来面谈吧，我们会告诉你的。
·新亚企航2020新年薪计划·幸福都是奋斗出来的
查看更多
公司介绍
1、公司成立21年，300家门店，并且门店位置好，工作环境优美；直营连锁，统一管理，公司大，平台大，发展空间大；
2、资源广，公司内部系统拥有10万条真实房源，足够匹配到你任何客户；
3、合作一手楼盘多，整个昆明信誉比较好的楼盘我们都在合作，目前合作楼盘占到了90%；并且有***代理楼盘，我们的一手楼盘佣金高，结佣快；
4、公司福利好，各大奖励制度，开单就有现金奖；
5、租单提成一周一发，让刚开始工作的新人经济不紧张，薪资待遇好，提成高于同行10%左右；
6、巾帼会：给一些想要上班的宝妈提供了平台，不再因为接送孩子，照顾老人，辅导子女作业而限制了自己想要上班的想法，制度比较人性；
7、一手二手做业绩自由，不限制置业顾问只能做一手或者只能做二手；
8、我们公司现在走的路线是房地产行业较先进的步伐，走的是企业和员工合伙制，什么是合伙制呢？我先给你介绍一下，合伙就是公司开店，公司提供平台给你，你来做店老板，和公司一同享受合伙，不用像其他行业和外面小中介，想自己做还的去注册公司，找门店，我们公司是门店开好了，只要你能力达到，满足做店老板的前提下就可以申请作为店老板。公司试行合伙人制，降低了自己当老板的成本。放开政策，让利于每一位新亚人，打破雇佣关系【销售-管理-经营】，合力共赢，做自己的老板，向打工永远说“再见”，实行盈利你分，亏损我担的原则，从数据来看，合伙制度之后收入比之前高！创业改变命运，合伙成就人生！
9、收入渠道多，有底薪、提成、分红、装修介绍、一手楼盘现金奖励等；
10、新亚地产企业文化较有正能量；
11、工资准时发放，若遇周末，提前发放；
12、在职合作模式，提成点可以随意选择，晋级比较快；
13、公司拥有强大的培训体系，针对新入职的人员公司有专门的师傅带，公司拥有专业的讲师团队，根据所学的内容和成长进度每月都会组织培训。区域会在工作中的实战中进行一对一的辅导培训；
14、公司有自己的工作系统，能支持高效率工作；
15、工作氛围好，在职人员年龄结果比较年轻化，有朝气；
16、对比同行业公司，会议少；
17、晋升通道公平透明，每月执行竞聘机制，可以做到：能者上，平者让，庸者下； -
航空管理部经理云南中通快递公司 官渡周边 8000-9999/月
- 官渡周边
- 2人
- 大专
- 1年
- 8000-9999/月
岗位要求：
专科（含）以上
熟悉OFFICE办公软件，熟悉航空管理方面知识。
责任心强，工作细致
岗位职责
1.航空进出港货物保障
1.1监督各地州机场出货情况
1.2航空出港货物保障，普货拉货不超过3%，早航班控制在80%以内正常。
1.3航空进港货物保障，按中心要求准确提取进港货物
1.4监管航空部出货时东航与外航货物的调配情况
2.与航空公司、货代直接的沟通协调
2.1负责与东航业务上的合作与沟通
2.2负责与其它货运代理的业务沟通协调
2.3负责安排短途运输货运代理工作
2.4负责处理公司与货代之间产生的问题
3.航空业务量考核
3.1协助各网点进行市场客户的开发
3.2负责完成各年航空业务量的考核
3.3航空业务量的考核的奖罚
4.监管各岗位工作情况
4.1监管出港东航与外航货物调配情况
4.2监管进港提货情况
4.3安排航空市场开发货物情况
4.4 监管机场仓工作
4.5负责监管航空管理部全盘事宜
5.有团队管理经验及市场业务开发经验者优先录用 - 西双版纳营根橡胶机械设备销售有限公司 景洪 面议
没有找到合适的工作？马上免费登记一份简历，让工作来找你 |
申请职位
×申请职位
×
申请职位
×
已有账号请 。还未注册，请直接填写以下信息，以便企业与您联系！
QQ登录
微信登录- 云南部门经理招聘专区：
- 云南部门经理招聘网，为您提供云南部门经理招聘信息，最新的云南部门经理招聘信息。找部门经理工作，就上云南招聘网； 还可以访问手机版查看云南部门经理招聘岗位。
- 云南部门经理相关招聘：
- 云南CEO/总裁/总经理招聘 云南副总经理/副总裁招聘 云南首席运营官CCO招聘 云南厂长/副厂长招聘 云南首席技术官CTO招聘 云南部门经理招聘 云南部门主管招聘 云南项目经理招聘 云南信息主管CIO招聘 云南管理顾问招聘 云南办事处/分公司经理招聘 云南办事处首席代表招聘 云南总裁助理/经理助理招聘 云南合伙人招聘 云南其它招聘
- 周边城市部门经理招聘：
- 昆明部门经理招聘 曲靖部门经理招聘 玉溪部门经理招聘 保山部门经理招聘 昭通部门经理招聘 丽江部门经理招聘 普洱部门经理招聘 临沧部门经理招聘 楚雄部门经理招聘 红河部门经理招聘 文山部门经理招聘 西双版纳部门经理招聘 大理部门经理招聘 德宏部门经理招聘 怒江部门经理招聘 迪庆部门经理招聘
- 手机找部门经理工作：(手机用户访问：m.ynzp.com)
- 云南部门经理招聘 云南部门经理招聘信息 云南部门经理 部门经理招聘信息
申请职位
×温馨提示：您每天可申请50个职位。请仔细甄选心仪的职位，避免浪费机会。
10秒留下信息 24小时企业主动联系您，坐等好工作！
去发布
