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  • 售后前台主管
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    • 文山市
    • 1人
    • 大专
    • 3年
    • 4500-5999/月
    1 、配合服务经理完成厂家、公司(集团)工作指标
    2 、根据要求对下属员工进行合理工作任务分配,支持并督促完成工作指标
    3、 督促/支持下属员工按照厂家指定流程工作,并检查工作流程完成情况
    4、 根据实际工作情况,针对服务流程提出改进建议,与服务经理沟通后实施
    5、 依据回访和厂家售后考核,对维修客户的意见进行汇总分析,制定并实施弱项改进计划,提高用户满意度
    6、 协调前台、车间、配件、保险等板块相关工作,保证售后服务的顺利进行
    7、 负责组织服务顾问、保修员晨会、夕会,培训(转训)等工作的开展,监督执行
    8、 负责日常的质量问题及客户投诉处理
    9、 负责对下属员工进行绩效考评,提出弱项改进计划,并督促执行
    10、 负责部门会议组织、人员培训、5S管理等工作的顺利实施及监督、考核
    11、 负责督促服务顾问、保修员统计数据并按时提交各类报表
    12 、服从管理,定期向上级领导汇报工作指标达成情况
    13、 执行管理下属员工日常工作职责,向下属员工下达工作指标,支持并指导/督促下属员工达成
    文山恒昊汽车销售服务有限公司 文山市 4500-5999/月
  • 二网经理
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    二网经理
    • 文山市
    • 2人
    • 大专
    • 3年
    • 6000-7999/月
    1、负责公司二级经销商店的开发、制定销售任务。
    2、负责二网的产品培训、活动策划提报。
    3、根据二网销售数据进行分析,并提出有效的整改方案。
    4、协助销售经理完成各项工作及考核。
    要求:有汽车销售经验优先,有上进心,能吃苦。
    文山恒昊汽车销售服务有限公司 文山市 6000-7999/月
  • 实习生
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    实习生
    • 文山市
    • 3人
    • 大专
    • 经验不限
    • 1000-1500/月
    任职要求:
    1. 大学专科以上学历在校生,了解汽车者优先;
    2. 综合素质良好,积极主动、责任心强,善于沟通;
    3. 实习期工作表现优异毕业后可优先入职。
    4.按天计算实习补贴。
    文山长利汽车销售服务有限公司 文山市 1000-1500/月
  • 服务经理
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    服务经理
    • 文山市
    • 1人
    • 大专
    • 3年
    • 6000-7999/月
    岗位职责:
    1、负责售后服务工作的整体运作,确保总经理下达的各项技术、质量、业绩指标全面完成
    2、负责本部门员工的绩效评估、岗位调整、培训发展计划及激励措施
    3、负责售后服务管理体系,完善各项工作管理流程和程序
    4、对每月完成目标达成情况进行总结分析并制定与落实改善计划
    5、负责处理下级无法处理的客诉和其他部门转交过来的客户投诉,并提出整改建议
    6、负责售后全体员工的教育和培训,提出对员工进行奖励、处罚、聘用、辞退的建议
    任职要求:
    1.有4S店售后服务经理工资经验,熟悉售后服务流程。
    2. 大专及以上学历。
    3. 具备良好地客户服务意识和动手能力。
    4. 具备良好的团队合作意识和应变能力。
    文山长利汽车销售服务有限公司 文山市 6000-7999/月

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  • 10年以上
  • 20年以上
  • 30年以上
  • 退休人员
  • 小学
  • 初中
  • 高中
  • 中专
  • 大专
  • 本科
  • 硕士
  • 在读硕士
  • 博士
  • 博士后
  • 无学历
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