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    会员等级

  • 单位性质: 国有企业
  • 所属行业:旅游/酒店
  • 员工人数:100—200人
  • 营业执照:
  • 基本信息

  • 职位描述

    工作职责:1.协助完成酒店各类合同、协议和酒店各类证照的审核、办理,并做好存档保管工作。
    2.配合做好办公会、专题研究会等各种行政会议的组织、记录、并编制会议纪要等工作。
    3.配合做好部门上报的请示、报告、通知等进行汇总,待会议讨论确定后,及时将会议纪要分送有关部门,并签收,及时进行存档。
    4.负责酒店行政公章、合同专用章的使用,并按印章管理规定严格进行登记,特殊情况需报部门负责人审核确认后方可盖章。
    5.负责行政文书档案管理工作。总经理办公室内固定资产的保管及物品损耗的管理
    上班时间:8:30上班,17:30下班,中午12:00-13:30用餐及午休,周末双休。
    薪资待遇:薪资2400-4000(含五险一金,五险一金扣500左右),具体薪资根据试用期表现定,试用期按80%发放,转正购买五险一金,试用期1-3个月。
    其他福利待遇:包吃包住、年终奖、每周双休、年假

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