课程顾问·运营部
㈠、个人:
1、线上线下,市场递推,面对面讲解教学,邀约家长参加试听活动。周末举办大型演讲活动,会销+课程展示。
2、现场面谈达成客户签约购买课程。
3、售后服务+维护排班排课+客户转介绍。
㈡、团队:
带领团队完成总目标(每月每周每日),规划分析清楚每个人目标带领其落地实施。
带领团队培训成长、独立运营,从而得到更多校区运营管理机会或自己开分校机会。
(三)、作息时间和待遇:
每周休息一天半或双休,节假日正常,年假带薪15天;
①周中作息时间:
周中:下午1:30到下午9:00(下午1:30到3:30每天2小时学习培训,下午6:30到7:30一个小时吃晚饭时间)其余上班时间团队合作开展工作。
②周末作息时间:
周末早8:00晚5:00,周末主要在学校服务客户参加我们的体验课达成成交,中午2小时间吃饭。
③薪资待遇:
薪资构成:底薪+五险+提成+补助+工龄工资+奖金+住宿+年终奖+职业培训+职位晋升……带薪培训,制定完整的职业生涯规划。
晋升渠道:
前期做个人业务(个人业务考核达标)——做基层团队管理(团队人员团队业绩达标)——做中层团队管理(此时已是校区股东)——3到5年后可自己出去开新校。
联系我时,请说是在云南招聘网上看到的,谢谢!