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    会员等级

  • 单位性质: 民营企业
  • 所属行业:仪器仪表/工业自动化,大型设备/机电设备/重工业,其他行业,电气/电力/水利
  • 注册资金:
  • 员工人数:50人以下
  • 营业执照:
  • 基本信息

  • 职位描述

    岗位职责:
    1、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有亲和力,真诚细心,有团队协作精神;
    2、协助上级建立健全公司招聘、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;
    3、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;
    4、协同开展新员工入职培训,执行培训计划及培训效果的跟踪、反馈;
    5、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。
    6、负责办公室日常事务的执行以及领导交办的其他事情,
    7、条件优秀者均可放宽条件,有意者请尽快与本单位联系,
    任职资格:
    1、中专以上学历;
    2、1-2年以上行政、人力资源工作经验;
    3、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识;
    4、有较强的语言表达和文字写作能力;
    5、反应敏捷,悟性高;能参与独立完成接待工作,
    6、具有良好的适应能力。
    福利:
    1、周末双休;
    2、带薪年假;
    3、节日福利;
    4丶绩效奖金;
    5、全勤奖;
    6、加班补助;
    7、交通补助;
    8、每年多次调薪。
    联系我时,请说是在云南招聘网上看到的,谢谢!
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