图纸深化设计 8.5-10K元/月 有料
该岗位平均薪资 5826元/月
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云南路华人力资源管理有限公司
更新: 2024-04-29 浏览: 3416 人 申请：14人

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  • 8年

    会员等级

  • 单位性质： 民营企业
  • 所属行业：房地产/物业管理
  • 员工人数：50人以下
  • 营业执照：
招聘职位
培训主管 GIS开发岗 生产工（央企招聘） 安全资料员 保安员 人力资源人事经理 化工项目管理 机修专员 工程资料员 测量员 工程招投标专员 造价专员（安装） 图纸深化设计 加油站加油员 食堂服务员 急

  • 基本信息

    • 工作地点：鲁甸县

    • 招聘人数：1人

    • 性别要求：男

    • 职位类型：全职

    • 招聘部门：

    • 年龄要求：不限

    • 工作经验：3年

    • 学历要求：大专以上

    • 住宿情况：提供住宿

  • 职位描述

    岗位职责：
    1、负责车间（外包）技术、工程、工艺交底工作；
    2、负责设置图纸来源管理及归档工作，复核设计施工图纸，与甲方或业主沟通解决相关图纸问题；
    3、负责计算工程材料，结合市场及利用率进行板材选型，提报主材采购计划，统计计算油漆、高强螺栓及辅助配件，提报辅材采购计划；
    4、根据设计图纸，对工程三维模型进行深化设计、节点优化工作；
    5、负责构件图、零件图、安装图、套料图等制图工作和相关配套清单工作；
    6、负责处理设计变更、工程变更、图纸变更问题，编制车间及现场反馈问题的解决方案；
    7、协助部门经理参与设计单位交底、与设计单位对接工程优化方案，联合生产、质量、计划、工程部门，组织召开图纸内部会审工作；
    8、协助采购部进行采购变更、替换处理等采购问题，协助相关部门完成签证办理、工程量复核工作，负责场内劳务工程量结算工作；
    9、协助部门经理编制车间加工和项目施工发生的重大质量事故的处理方案；
    10、协助巡查车间工艺、技术工艺，落实整改情况；
    11、完成上级部门及公司领导交办的其他工作。

    任职资格：
    1、熟练使用CAD、Tekla、Rhino等办公软件，能独立完成钢结构算量、建模、详图深化、拆图及清单编制工作；
    2、具有3年及以上钢结构制造行业或钢结构详图深化工作经验；
    3、熟悉桥梁、异形结构、门式刚架、多高层民用、公用建筑等钢结构建筑；
    4、建筑工程、土木工程、机械专业等相关专业大专及以上学历；
    5、25-45周岁以内。

    薪资待遇：
    试用期：8500元/月 转正：10000元/月；购买五险一金；包食宿；周末单休

    工作时间及地点：
    周一至周六（8:30-18:00）
    昭通市

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