岗位职责:
1、负责信用卡的销售及推广;
2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;
3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;
4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;
6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
任职资格:
1、有销售工作经验者优先;
2、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
4、有责任心,能承受较大的工作压力;
5、有团队协作精神,善于挑战。
薪酬待遇:
1.公司正式员工:试用期后即可与公司签订正式劳动合同,购买“五险一金”(养老、医疗、失业、工伤、生育五险以及公司内部员工福利保险和住房公积金)
2.薪酬制度:底薪1500-3000提成(发卡+刷卡+奖励)+五险一金+其他奖励, 平均月薪8000元左右,优秀员工月薪过万;
3.节日福利,生日礼券等多项福利;
4.月度、季度、半年度、年度各项竞赛激励,包括竞赛奖金、奖品及旅游机会;
5.员工活力人生俱乐部,员工聚餐、节日晚会及不定期拓展训练等;
6.提供专业培训(包括岗前培训、管理能力培训等专业培训)和广阔的职业发展空间。
7.晋升渠道:客户经理---储备人才---小组主任---团队经理
8.工作时间:正常日班,不用上夜班,享受法定节日,国家带薪年休假等。
联系我时,请说是在云南招聘网上看到的,谢谢!