行政主管 4.5-6K元/月 有料
该岗位平均薪资 5321元/月
每周双休...
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更新: 2018-11-17 浏览: 1776 人 申请：22人

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  • 6年

    会员等级

  • 单位性质： 民营企业
  • 所属行业：金融/银行,咨询/顾问
  • 注册资金：
  • 员工人数：100—200人
  • 营业执照：
招聘职位
销售客服 销售代表 销售经理 招商专员 中国邮政门店店助* 会计主管 出纳 中国邮政门店派件员 行政主管 中国邮政门店营销员 行政专员 客服主管 客服专员 中国邮政门店店长 市场专员 市场经理

  • 基本信息

    • 工作地点：西山区

    • 招聘人数：1人

    • 性别要求：不限

    • 职位类型：全职

    • 招聘部门：

    • 年龄要求：23岁以上-40岁以下

    • 工作经验：2年

    • 学历要求：大专以上

    • 住宿情况：

  • 职位描述

    岗位职责：
    1、负责公司日常行政事务的管理，以及总经理交办的各项工作任务；
    2、根据公司发展战略规划，起草并制定适用于本公司的各项规章制度并监督执行；
    3、负责开展公司的人事招聘、考勤制度、人员异动、绩效考核等管理；
    4、负责公司日常办公用品的采购及发放管理；
    5、负责公司各类档案、文件、资料的分类归档；
    6、负责公司日常会议的开展及员工活动的组织、策划和安排；
    7、组织协调公司各部门之间配合协作，提升团队凝聚力。
    任职要求：
    1、大专及以上学历，人力资源、行政、文秘等相关专业，年龄23~40之间；
    2、熟悉行政及人力资源工作流程，2年以上工作经验；
    3、文字功底好，写作能力强，执行力强，熟练使用office办公软件；
    4、做事认真细致，有责任心，有亲和力，具备良好的职业素养。
    福利待遇：
    1、试用期1~3个月，视工作情况而定可提前转正， 试用期满转正后薪资3500~6000元；
    2、作息时间：周一至周五（早9:00——晚18:00），周末双休，法定节假日（元旦、春节、国庆等节日）正常休假；
    3、公司每月组织团队建设活动，丰富员工文化生活；
    4、公司不定期组织员工培训学习；
    5、晋升机制：行政部经理—行政部总监。
    联系我时，请说是在云南招聘网上看到的，谢谢！

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