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    会员等级

  • 单位性质: 民营企业
  • 所属行业:文体/影视/艺术,旅游/酒店
  • 注册资金:1000万-5000万
  • 员工人数:50—100人
  • 成立日期:2014年12月25日
  • 营业执照:
  • 基本信息

  • 职位描述

    工作职责:
    1、选择适合的招聘渠道,根据公司部门需求开展招聘工作;
    2、负责具体招聘工作的实施执行,进行人员筛选以及面试,复试等相关工作;
    3、对员工档案进行管理,可以独立完成招录用以及离职手续办理;
    4、负责公司每月考勤统计,社保劳动关系增减办理及费用核算;
    5、收集并分析培训需求,编制培训计划组织实施各类培训;
    6、推行公司各类规章制度的实施,配合其他部门工作;
    7、配合组织公司各类会议,筹备公司年会活动;
    8、完成领导临时交办的各项工作任务;
    任职要求:
    1、大专及以上学历,人力资源、工商管理等相关专业优先;
    2、工作细致认真,有责任心,原则性强,有良好的执行力及职业素养;
    3、品行端正、责任心强、执行力强;
    4、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程。
    联系我时,请说是在云南招聘网上看到的,谢谢!
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