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  • 4年

    会员等级

  • 单位性质: 民营企业
  • 所属行业:耐用消费品(家具/家电等)
  • 员工人数:100—200人
  • 营业执照:
  • 基本信息

  • 职位描述

    岗位工作:
    体系搭建与完善、制度拟定撰写推行
    1、公司日常采购管理:租赁、物业采购、固定资产采购、办公用品、绿植、饮用水采购;
    2、资产管理:公司固定资产管理;
    3、办公室费用管理:租赁费用、物业费用、下属门店水电费用;
    4、岗位招聘,预约,接待及面试;
    5、公司人员考勤和薪资核算;
    6、员工入职、离职手续办理;
    7、公司档案管理:员工劳动合同、保密协议、房屋租赁、各类人事行政文档;
    8、公司日常接待、团建组织等各项活动;
    9、办公室环境管理,员工福利,节日福利统计发放;
    10、领导交办的临时工作;
    任职要求:
    1、大专及以上学历,相关专业毕业,2年以上相关工伤经验,有服装销售企业同岗位工作经验者优先;
    2、学习力强,细心认真,能快速进入工作状态;
    3、性格活泼,有亲和力,有一定抗压能力;
    4、表达能力、沟通能力、组织协调能力强;
    联系我时,请说是在云南招聘网上看到的,谢谢!
  • 竞争力分析
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  • 联系方式

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